Business Development Manager – Healthcare Enterprise Accounts

Stelle nicht auf LinkedIn

🕒 vor 2 Monaten

❄️ Minnesota, Texas – Remote

❄️ Minnesota – Remote 🤠 Texas – Remote

💵 $100.000 - $120.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

💰 Mitarbeiter im Business Development (BDR)

👻 Geisterscore 18%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

Jetzt Bewerben

Ähnliche Remote-Jobs finden

E-Mail-Benachrichtigung für neue Jobs einrichten

📊 Überprüfen Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung für diese Stelle

Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

Lebenslauf hochladen

ASSA ABLOY Opening Solutions

WebsiteLinkedInAlle Stellen

10.000+ Mitarbeiter

🏗️ Bauwesen

🏥 Gesundheitswesen

🏭 Fertigung

Construction • Healthcare • Manufacturing

ASSA ABLOY Opening Solutions ist ein führender Anbieter von Sicherheitstechnologie, spezialisiert auf die Entwicklung und Produktion von mechanischen und elektromechanischen Schließsystemen, Zutrittskontrolllösungen und Schließsystemen für verschiedene Wohn-, Geschäfts- und öffentliche Gebäude. Das Unternehmen ist bekannt für seine innovativen Produkte, die Sicherheit und Komfort gewährleisten und sich an unterschiedliche Umgebungen anpassen, von Gesundheitseinrichtungen bis zu Bildungseinrichtungen. Mit einem umfassenden Spektrum an Lösungen ermöglicht ASSA ABLOY die sichere und reibungslose Bewegung von Menschen, Gütern und Informationen in verschiedenen Sektoren.

Beschreibung

• Drive business development strategy and sales efforts as well as strategic alliances with key ecosystem providers for HID’s line of RTLS solutions and products • Grow a pipeline of new business while developing new opportunities in current accounts • Develop strategic relationships with customers and prospects at different levels within the organization • Understand specific pain points and requirements while identifying any organizational and political roadblocks • Collaborate with leadership on developing strategic plans to grow new accounts and use cases • Collaborate with leadership, product management, partners, and marketing on Go To Market activities • Forecast sales pipeline accurately and close business against defined quota • Support marketing efforts and speaking engagements at trade shows and industry events • Work with the appropriate internal stakeholders and channel partners

🎯 Anforderungen

• Bachelor's degree from four-year College or University preferred • Minimum of 4 years of experience in market-based sales role which achieved or exceeded business growth targets is required • Experience working in a technology industry with an aptitude for understanding technical product details and specifications • 4 to 7+ years of experience B2B selling solutions to large organizations and multiple decision makers • Track record of long-lasting customer relationships that have expanded business • Strategic mindset with a successful track record of developing account strategies • Excellent communication and technical skills to develop relationships with executive, operational and IT personnel throughout organizations • Proactive, hands-on approach toward products, markets, and clients' business challenges • Experience selling Real Time Location Systems (RTLS) • Experience selling both hardware and software • Healthcare market experience preferred • Complex sales methodology training preferred • Experience selling through system integrators and other distribution channels preferred

🏖️ Vorteile

• Competitive salary and rewards package • Competitive benefits and annual leave offering, allowing for work-life balance • A vibrant, welcoming & inclusive culture • Extensive career development opportunities and resources to maximize your potential