
51 - 200 Mitarbeiter
Gegründet 2015
💼 Beratung
📦 Logistik
🏭 Fertigung
Consulting • Logistics • Manufacturing
Renewance, Inc. ist ein führender Anbieter im Bereich des verantwortungsvollen Lebenszyklusmanagements von industriellen Batterieanlagen. Das Unternehmen unterstützt Unternehmen dabei, eine sichere, wirtschaftlich tragfähige und umweltverantwortliche Wiederverwertung oder Wiederverwendung von Batterien zu gewährleisten. Über seine Plattform Renewance Connect™ bietet es eine umfassende Lösung für Kunden an, die alles von der Stilllegung bis hin zu Sammel- und Recyclingdiensten abwickelt und gleichzeitig komplexe regulatorische Vorschriften einhält sowie ein umfangreiches Netzwerk zertifizierter Partner nutzt. Mit einem starken Engagement für die Förderung einer CO2-armen Wirtschaft ermöglicht Renewance ein effektiveres und verantwortungsvolleres Management von Batterietechnologien über ihren gesamten Lebenszyklus hinweg.
🕒 vor 1 Monat
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

51 - 200 Mitarbeiter
Gegründet 2015
💼 Beratung
📦 Logistik
🏭 Fertigung
Consulting • Logistics • Manufacturing
Renewance, Inc. ist ein führender Anbieter im Bereich des verantwortungsvollen Lebenszyklusmanagements von industriellen Batterieanlagen. Das Unternehmen unterstützt Unternehmen dabei, eine sichere, wirtschaftlich tragfähige und umweltverantwortliche Wiederverwertung oder Wiederverwendung von Batterien zu gewährleisten. Über seine Plattform Renewance Connect™ bietet es eine umfassende Lösung für Kunden an, die alles von der Stilllegung bis hin zu Sammel- und Recyclingdiensten abwickelt und gleichzeitig komplexe regulatorische Vorschriften einhält sowie ein umfangreiches Netzwerk zertifizierter Partner nutzt. Mit einem starken Engagement für die Förderung einer CO2-armen Wirtschaft ermöglicht Renewance ein effektiveres und verantwortungsvolleres Management von Batterietechnologien über ihren gesamten Lebenszyklus hinweg.
• Prospect and generate new Long Term Service Agreement opportunities across renewable energy developers, system integrators, utilities, independent power producers, EPCs, and asset owners • Coordinate with senior leadership to commercialize Renewance's O&M offering and expand O&M service capability • Conduct discovery meetings to understand customer maintenance strategies, operational challenges, warranty status, and long-term service needs • Qualify opportunities and advance prospects through Renewance's sales process with technical and commercial teams • Coordinate proposal development, customer follow-up, and commercial discussions through extended sales cycles • Position Renewance as the preferred lifecycle services partner for BESS, Solar PV, PCS, medium-voltage equipment, and related infrastructure • Maintain accurate opportunity forecasting, pipeline management, and customer activity in HubSpot CRM • Represent Renewance at industry conferences, trade shows, and customer meetings • Achieve pipeline generation, opportunity qualification, and revenue growth objectives • Develop long-term service agreement opportunities supporting recurring revenue growth
• 8-10 years of successful business development, prospecting, or new business sales experience in utility-scale renewable energy required • Proven ability to consistently generate new opportunities through outbound prospecting and strategic account development • Demonstrated success partnering with Operations teams to build and commercialize service offerings for Storage and Solar • Strong consultative selling skills with the ability to engage executives, technical stakeholders, and commercial decision makers • Highly organized with a disciplined, metrics-driven approach to pipeline development and forecasting • Self-starter with exceptional persistence, resilience, and follow-through • Experience using CRM platforms such as HubSpot, Salesforce, or similar sales engagement tools • Excellent written, verbal, and presentation skills • Candidates located in the Central or Eastern time zones strongly preferred; highly qualified candidates considered within the contiguous United States • Approximately 25–40% regional travel required
• 15 days of paid time off annually • 401(k) program • Preferred Provider Organization (PPO) health plan • Health Savings Account (HSA) plan • Dental and vision plans • Company-paid life insurance • Company-paid AD&D insurance • Company-paid disability insurance • Remote work arrangement • Industry conference and trade show participation • Opportunity to help build a strategic business line in renewable energy • Collaborative and entrepreneurial team culture • Equal opportunity workplace
Jetzt Bewerben🕒 vor 1 Monat
Vice President leading employer sales growth for Omada Health’s virtual chronic-care platform. Owning enterprise strategy, complex healthcare deals, channels, and a scalable sales organization.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
💵 $218.816 - $276.080 / Jahr
💰 €192.000.000 Series E im 2022-02
⏰ Vollzeit
🔴 Experte
👔 Vizepräsident
🦅 H1B-Visum-Sponsor
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 1 Monat
VP leading global commercial transactions for Ping Identity’s cloud identity and cybersecurity business. Negotiating strategic SaaS deals and scaling legal contracting operations.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
💵 $227.000 - $315.000 / Jahr
💰 €35.000.000 Series F - Ping Identity im 2014-09
⏰ Vollzeit
🔴 Experte
👔 Vizepräsident
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 1 Monat
Enterprise marketing VP driving B2B demand, positioning, and pipeline for Hello Heart’s AI cardiac-prevention platform. Leading sales enablement, partnerships, launches, and measurable growth programs.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 1 Monat
Vice President of Operations leading GT Independence’s multi-state self-directed home and community-based care operations. Driving compliance, service quality, scalable growth, and regional leadership development.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 1 Monat
Vice President leading GT Independence’s multi-state fiscal intermediary and self-directed care operations. Driving compliance, service quality, growth, and regional leadership development.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich