Business Development Account Executive – Enterprise Direct Sales

🕒 vor 1 Monat

🐊 Florida – Remote

🐊 Florida – Remote

💵 $115.000 - $130.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

🧑‍💼 Vertriebsmitarbeiter

🦅 H1B-Visum-Sponsor

Dieses Unternehmen hat in der Vergangenheit H1B-Visa gesponsert.

👻 Geisterscore 11%

Was es bedeutet: die Wahrscheinlichkeit, dass für diese Stelle niemand wirklich einstellt.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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BenefitHub

WebsiteLinkedInAlle Stellen

51 - 200 Mitarbeiter

🤝 B2B

👥 HR Tech

💰 €850.000 Venture Round im 2011-03

B2B • HR Tech

BenefitHub ist das weltweit führende Portal für Mitarbeitervergünstigungen und Marktplatz für Rabatte. Es wird mittlerweile von Tausenden von Arbeitgebern weltweit genutzt, einschließlich in den USA, Kanada, Indien und Großbritannien. Wir sind eines der am schnellsten wachsenden Unternehmen der Branche und planen keine Verlangsamung.\n\nUnsere Mission ist es, Millionen von Menschen zu helfen, die Qualität ihres täglichen Lebens zu verbessern, indem sie Zugriff auf die weltweit größte Auswahl an persönlich relevanten Vergünstigungen erhalten.\n\nWir wurden zum weltweit größten und beliebtesten Portal für Mitarbeitervergünstigungen, indem wir den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Vorteile und Vergünstigungen bieten, die sie sich wünschen – jeden Tag. Und wir stellen Arbeitgebern ein flexibles, kostenloses Portal zur Verfügung, das einfach einzurichten und zu nutzen ist.\n\nHeute bieten wir spannende und sinnvolle Vorteile für buchstäblich zig Millionen von Angestellten und Mitgliedern.\n\nUnsere Kunden reichen von fünf der zehn größten Arbeitgeber in den USA über Organisationen mit nur wenigen Mitarbeitern bis hin zu Mitgliederorganisationen mit über 50 Millionen Mitgliedern.\n\nWir sind zum Branchenführer für Mitarbeiterengagement geworden – mit einer täglichen Engagement-Rate, die alle anderen übertrifft.\n\nDer Grund? Wir bieten eine Reihe von Vorteilen, die den täglichen Bedürfnissen entsprechen... und ein Portal, das Freude macht zu nutzen.

Beschreibung

• Identify, prospect, and engage large and enterprise organizations with 5,000+ employees as net-new sales targets • Build relationships directly with HR, Benefits, Total Rewards, Procurement, and Executive stakeholders • Educate prospects on BenefitHub's employee engagement, perks, voluntary benefits, and purchasing platform capabilities • Represent BenefitHub at industry events, conferences, and executive-level client presentations • Own targets for pipeline creation, new client wins, new eligible employees, and direct-sales revenue • Lead enterprise opportunities from prospecting, discovery, demo, and qualification through proposal, negotiation, and contract execution • Coordinate demos, pricing discussions, and RFI/RFP responses with internal subject-matter experts and leadership • Keep pipeline, forecasts, and close plans current and accurate in the CRM • Deliver at least 15% year-over-year revenue growth across the assigned book of existing enterprise clients • Partner with Customer Success and Account Management on cross-sell, upsell, and platform-expansion opportunities • Build relationships with multiple stakeholders across accounts and lead Executive Business Reviews when growth opportunities arise • Maintain a healthy pipeline, accurate forecasting, disciplined CRM hygiene, and sales-process follow-through

🎯 Anforderungen

• 5+ years in enterprise sales, business development, direct/complex B2B sales and strategic account growth • Track record of generating new business directly with large and enterprise organizations without reliance on channel or broker partners • Experience managing a full sales pipeline and consistently hitting new business and account growth targets • Background selling employee benefits, HR technology, SaaS, employee engagement, voluntary benefits, or related B2B solutions • Strong relationship-building, executive presentation, negotiation, and consultative-selling skills • Comfort navigating complex buying committees across HR, Benefits, Procurement, Finance, and Executive stakeholders • Bachelor's degree or equivalent professional experience • Ability to travel as required for the role • BenefitHub does not currently offer H-1B Sponsorship

🏖️ Vorteile

• Medical, Vision, and Dental (Employer paid 75%+ of monthly contributions) • The chance to sell a product that directly improves member lives • Domestic Partner Coverage for all insurance plans • 100% employer-paid Life Insurance • 401(K) retirement plan options (including employer contribution) • Generous Paid Time Off (PTO) • Generous Paid Paternity and Maternity Leave Policies • 11 Holidays (Including office closed day after Thanksgiving) • Professional development opportunities • Flexible work schedules • Collaborative and innovative work environment • Remote-friendly work arrangements • Employee discount program • Flexible Spending Account program • Voluntary Benefit Programs (STD, LTD, Life Insurance, Accident) • Uncapped upside on new business generated

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