Coding Coordinator – Inpatient

🕒 vor 19 Tagen

🍂 Massachusetts – Remote

🍂 Massachusetts – Remote

💵 $29 - $40 / Stunde

⏰ Vollzeit

🟢 Junior

👻 Geisterscore 0%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Beth Israel Lahey Health

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10.000+ Mitarbeiter

🏥 Gesundheitswesen

⚕️ Krankenversicherung

Healthcare • Healthcare Insurance

Beth Israel Lahey Health ist ein umfassendes Gesundheitsnetzwerk, das eine breite Palette medizinischer Dienstleistungen und Pflegeoptionen für Gemeinden in Massachusetts und New Hampshire anbietet. Mit einem Netzwerk von 14 Krankenhäusern, darunter Gemeindekrankenhäuser und spezialisierte Zentren für Orthopädie und psychosoziale Gesundheitsversorgung, bieten sie individuelle Betreuung für alle Gesundheitsbedürfnisse. Zu ihren Dienstleistungen gehören Notfallversorgung, Allgemeinmedizin, Akutversorgung, Apothekendienste, häusliche Pflege und mehr. Beth Israel Lahey Health ist der Verbesserung der Gesundheit und des Wohlbefindens der Gemeinschaft verpflichtet und engagiert sich für Forschung, Bildung und außergewöhnliche Pflege durch seine 39. 000 Teammitglieder.

Beschreibung

• Provide administrative support under the direction of the Coding Director • Lead and coordinate administrative work, projects, and staff • Compile and summarize data to create documents, reports, and high-level presentations • Gather, enter, and update departmental records and databases • Maintain calendars and meeting schedules and arrange operational meetings • Coordinate departmental events, meetings, travel, and expense reimbursements • Submit invoices and manage access and equipment requests • Maintain office supply inventory and reconcile supply orders and vendor invoices • Assist with special projects • Investigate registration, billing problems, and billing edits • Work with specialty departments, Admitting, and Patient Accounts to resolve problems • Monitor abstracting systems and identify account backlogs • Assign ICD-10-CM and ICD-10-PCS codes to inpatient accounts • Keep current with coding guidelines and reimbursement reporting requirements • Escalate concerns to the Coding Department Director • Attend meetings and educational conferences and maintain professional proficiency

🎯 Anforderungen

• High School diploma or equivalent, required • Minimum of Associate degree in Health Information Management, completion of an AHIMA or AAPC Coding Certification program, or equivalent coding experience required • RHIA, RHIT, or CCS from AHIMA, or CIC from AAPC, required • Previous office experience • Computer skills • Minimum 1 year of ICD-10-CM and ICD-10-PCS inpatient coding assignment experience • Microsoft Office applications experience • Knowledge of medical terminology • Proficiency in Microsoft Office Excel, Word, and PowerPoint • Knowledge of current ICD-10-CM and ICD-10-PCS Official Guidelines for Coding and Reporting • Knowledge of medical records content and management • Working knowledge of an EMR, structured data, and database management • Knowledge of health information laws, regulations, and patient confidentiality • Adherence to Department, Hospital, and Human Resource Policies • Preferred: Epic experience • Preferred: 3M-360 Computer Assisted Coding • Coder 1-level ICD-10-CM and ICD-10-PCS inpatient code assignment skills based on the BILH Coding exam • Must be vaccinated against influenza as a condition of employment

🏖️ Vorteile

• Comprehensive compensation and benefits • Healthy and balanced life support • Continuous learning and growth opportunities • Professional development and ongoing education • Influenza vaccination provided/required as a condition of employment