Therapiegebiets-Spezialist (m/w/d) Hämatologie und Onkologie – Gebiet 10303: Heidelberg, Mannheim, Heilbronn, Freiburg

🔥 vor 38 Minuten

🇩🇪 Deutschland – Remote

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich

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Bristol Myers Squibb

10.000+ Mitarbeiter

Gegründet 1887

🏥 Gesundheitswesen

💼 Beratung

📦 Logistik

Healthcare • Consulting • Logistics

Bristol Myers Squibb ist ein globales Biopharmaunternehmen, das sich der Entdeckung, Entwicklung und Bereitstellung innovativer Medikamente widmet, die Patienten helfen, schwere Krankheiten zu überwinden. Die Schwerpunkte liegen in den Bereichen Herz-Kreislauf-Gesundheit, Zelltherapie, Immunologie und Onkologie. Mit dem Ziel, die Behandlungsergebnisse der Patienten durch bahnbrechende Wissenschaft zu verbessern, arbeitet Bristol Myers Squibb mit einem weltweiten Netzwerk von Forschern, Gesundheitsdienstleistern und anderen Interessengruppen zusammen. Das Unternehmen strebt danach, führend in der patientenorientierten Innovation zu sein und setzt sich gleichzeitig für Vielfalt und Inklusion innerhalb der Belegschaft ein.

Beschreibung

• Umsetzung der Marketingstrategie im zugewiesenen Gebiet • Erreichung der festgelegten quantitativen und qualitativen Ziele innerhalb des vereinbarten Kostenbudgets • Maximierung des Produktumsatzes in der zugewiesenen Region unter Leitung des Area Sales Managers Onkologie • Wissenschaftliche Beratung und Unterstützung von Meinungsbildnern, Urologen und Pneumologen in Kliniken, ambulanten Zentren und niedergelassenen Praxen • Verantwortung für regionale Umsatzziele und qualitative Leistungskennzahlen • Entwicklung von Key-Account-Kunden und Kundenkonten gemäß der Produktstrategie • Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams und dem Operational-Excellence-Manager • Enge Zusammenarbeit mit Sales und Field Coach, Regional Medical Science Liaison, regionalen Medical-Portfolio-Managern, Experten für Gesundheitsökonomie und Key Account Managern • Durchführung von Kunden-, Markt- und Wettbewerbsanalysen für eine effiziente Gebietssteuerung • Information der Führungskraft und der zentralen Funktionen über relevante Marktveränderungen und Aktivitäten des Wettbewerbs • Anwendung der Kenntnisse aus Vertriebsschulungen und Field Coaching durch kontinuierliches Lernen • Organisation und Teilnahme an lokalen Symposien, Workshops und Peer-to-Peer-Veranstaltungen • Nutzung relevanter Kanäle zur Kundeninteraktion, einschließlich persönlicher, remote und digitaler Kanäle • Arbeit in Matrixstrukturen sowie in funktionsübergreifenden und agilen Teams

🎯 Anforderungen

• Hochschulabschluss im Bereich Life Sciences oder eine gleichwertige Berufserfahrung • Status als Pharmaberater oder geprüfter Pharmareferent gemäß § 75 AMG • Vertriebsorientierte Ausbildung sowie Berufserfahrung in wettbewerbsintensiven Märkten und nachweisbare Erfolge im Außendienst wünschenswert • Bereitschaft zu kontinuierlichen Vertriebs- und Kommunikationstrainings sowie Fähigkeit, entsprechende Verkaufstechniken anzuwenden • Hervorragende Kenntnisse im Bereich Onkologie; Spezialkenntnisse zu Lungen- und Blasenkrebs wünschenswert • Hervorragende und belastbare Kontakte zu Meinungsbildnern in den relevanten Indikationen innerhalb der Region wünschenswert • Kenntnisse der deutschen Vertriebsstrukturen und Vertriebskanäle für Arzneimittel wünschenswert • Ausgeprägte Identifikation mit den Unternehmenswerten • Marketing- und vertriebsorientiertes Denken und Handeln • Freude an Vertriebs-, Team- und Projektarbeit in einer Fehler- und Feedbackkultur • Zielorientierte Arbeitsweise auf Grundlage einer sinnvollen Maßnahmenplanung • Außergewöhnliche Kommunikationsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen und eine entschlossene Haltung • Sicheres Auftreten und hohe Akzeptanz bei Kunden dank wissenschaftlicher Beratungskompetenz • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Gute Anwenderkenntnisse in relevanten Computerprogrammen (MS Office, CRM-Systeme, Analysetools, KI) • Reisebereitschaft • Gültiger Führerschein

🏖️ Vorteile

• Entwicklungsmöglichkeiten • Unterstützendes Arbeitsumfeld • Inklusion, Wohlbefinden, Flexibilität und umfassende Zusatzleistungen • Kontinuierliche Vertriebs- und Kommunikationstrainings • Anpassungen des Arbeitsplatzes und fortlaufende Unterstützung • Außendienstbasierte Arbeitsweise

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