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Partner Manager (Deutschland)

Stelle nicht auf LinkedIn

🔥 vor 14 Minuten

🇩🇪 Deutschland – Remote

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

💰 Account Manager

🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich

Woher diese Stelle stammt

Veröffentlicht auf der Karriereseite von BRYTER, nicht über eine Jobbörse

Von Remote Rocketship zum ersten Mal gesehen vor 14 Minuten

Logo of BRYTER

BRYTER

201 - 500 Mitarbeiter

💼 Beratung

🏥 Gesundheitswesen

⚖️ Rechtswesen

Consulting • Healthcare • Legal

BRYTER ist eine No-Code-Plattform, die Rechts- und Compliance-Teams befähigt, KI für eine effiziente Workflow-Automatisierung zu nutzen. Das Unternehmen stellt Tools für KI-gestützte Vertragsprüfung, Dokumentenautomatisierung, Datenextraktion und Compliance-Management bereit. Mit Lösungen, die speziell für Kanzleien und Rechtsabteilungen in Unternehmen entwickelt wurden, hilft BRYTER, juristische Prozesse zu automatisieren und zu optimieren, reduziert die Zeit für repetitive Aufgaben um bis zu 90 % und steigert die Gesamtproduktivität. Die Plattform ist anpassbar und lässt sich nahtlos in bestehende Systeme integrieren und bietet eine umfassende Lösung für Legal Innovation und Herausforderungen der regulatorischen Compliance.

Beschreibung

• Gewinnung und Abschluss von Partnerschaften mit öffentlichen Institutionen, Verbänden, Kammern, Beschaffungsagenturen, Anbietern von Dokumentenmanagement- und Technologielösungen sowie Beratungsunternehmen • Befähigung von Partnervertretungen mit Pitches, Demos, Materialien und Incentives • Unterstützung der Partner bei aktiven Deals • Entwicklung abgestufter Partnerbeziehungen und Ausbau von Tier-2- zu Tier-1-Partnern • Betreuung von Tier-3-Partnern über das Partnerportal • Durchführung wöchentlicher Pipeline-Calls mit wichtigen Partnern • Erfassung von Deals im CRM und Umsatzprognosen • Berichterstattung zur Performance und Weiterentwicklung der Partnerprogramme • Verantwortung für MDF-, Co-op- und SPIFF-Budgets • Entwicklung gemeinsamer Webinare, Roadshow-Stopps und Co-Branding-Inhalte mit den Marketing- und Event-Teams • Durchführung von Vor-Ort-Besuchen bei Partnern • Bericht an den Head of Growth sowie Zusammenarbeit mit CEO, Marketing, Sales und dem Event & Community Manager • Steigerung von Reseller-Umsätzen, Expansionsumsätzen und der Referral-Pipeline

🎯 Anforderungen

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Partnermanagement oder Key Account Management, mit nachweisbaren Umsatzerfolgen • Praktische Erfahrung in einem stark wachsenden Start-up von Vorteil • Fähigkeit, Vereinbarungen mit CEOs oder Präsidenten abzuschließen und deren Engagement für die interne Förderung von BEAMON zu sichern • Fähigkeit, Vertriebsmitarbeitende von Partnern zu unterstützen und ihre Ziele sowie Incentives zu verstehen • Verständnis dafür, warum Partnerschaften scheitern, und wie sich das Engagement von Partnern steigern lässt • Fähigkeit zur Durchführung von Pipeline-Calls, konsequentem Follow-up, sauberer CRM-Datenpflege und Vor-Ort-Besuchen • Ausgeprägte Eigenverantwortung und hohe Arbeitsmoral • Bereitschaft zu umfangreichen Dienstreisen mit dem Auto und der Bahn • Deutsch auf muttersprachlichem Niveau • Englischkenntnisse auf C1-Niveau oder höher • Wohnsitz in Deutschland

🏖️ Vorteile

• VSOP-Beteiligung am Unternehmen • Lernbudget • Hardware • Zuschuss für Gesundheit und Wohlbefinden • Zuschuss für das Arbeiten von zu Hause • Bezahlter Urlaub • Persönliches Treffen zweimal pro Jahr • Remote-first-Modell mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten

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