Director, Corporate Communications

🕒 vor 3 Monaten

🏄 California, New York, +1 weitere Bundesländer – Remote

🏄 California – Remote 🗽 New York – Remote ☕ Washington – Remote

💵 $240.000 - $290.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🔴 Experte

🗣️ Kommunikation

🦅 H1B-Visum-Sponsor

Dieses Unternehmen hat in der Vergangenheit H1B-Visa gesponsert.

👻 Geisterscore 28%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Cohere

WebsiteLinkedInAlle Stellen

11 - 50 Mitarbeiter

🤖 Künstliche Intelligenz

🏢 Unternehmen

☁️ SaaS

Artificial Intelligence • Enterprise • SaaS

Cohere ist eine führende KI-Plattform, die Unternehmen fortschrittliche Sprachmodelle und einen integrierten Arbeitsbereich bietet, der auf Effizienz und Sicherheit ausgelegt ist. Mit einer Reihe von leistungsstarken generativen und Retrieval-Modellen ermöglicht Cohere Organisationen die Optimierung von Arbeitsabläufen, die Verbesserung der Datensicherheit und das Erschließen von Erkenntnissen über verschiedene Branchen hinweg durch mehrsprachige Fähigkeiten. Ihr Fokus auf maßgeschneiderte KI-Lösungen gewährleistet den Schutz kritischer Daten und erleichtert die nahtlose Integration in bestehende organisatorische Prozesse.

Beschreibung

• Build and lead a team of eight across various Corporate Communications functions • Develop and implement comprehensive Corporate Communications strategies that align with organizational goals, values, and brand positioning across internal and external audiences • Partner with executive leadership, people operations product teams, and external stakeholders to craft clear, compelling messaging and materials that support business priorities, organizational changes, and market positioning • Develop and execute rapid response muscle • Oversee high-impact communications forums including executive speaking engagements, industry conferences, customer events, and internal leadership gatherings • Lead AI integration for the communications team to enhance content ideation, creation, and scaling • Oversee and optimize the corporate communications channel ecosystem—including earned media, owned channels, executive communications, and employee engagement tools—while innovating with emerging formats and technologies • Lead cross-functional storytelling initiatives that connect daily work to Cohere's mission, amplify customer success stories, and elevate executive thought leadership in the marketplace • Leverage data-driven insights and audience research to inform communications strategies that resonate with employees, customers, partners, investors, and industry influencers • Direct crisis and issues communications preparedness and response across all stakeholder groups, coordinating with legal, executive leadership, and functional teams to protect corporate reputation and stakeholder trust • Serve as the central communications hub, ensuring seamless integration and consistency between internal communications, external PR, marketing narratives, and executive messaging across all touchpoints

🎯 Anforderungen

• Have 12-15 years of experience in-house corporate communications, ideally within a fast-paced, high-growth tech or AI environment • 5+ years of experience in people management • Are scrappy. You thrive in thinking “outside the box” and find joy in marrying a problem to its solution • Are adept in pre-IPO communications • Have experience in policy and regulatory communications • Are an exceptional writer with a talent for distilling complex, cross-functional topics into simple, compelling narratives • Have experience serving as a communications business partner or trusted advisor to senior leaders, executives, and people/human resources teams • Are highly organized and process-driven, with strong project management skills and a bias for action • Bring high levels of creativity to communications – in format, channel, and storytelling • Are comfortable navigating organizational dynamics and building strong relationships across all levels • Thrive in ambiguous, fast-moving environments and know how to prioritize ruthlessly.

🏖️ Vorteile

• A weekly lunch stipend of $75/£75 or equivalent in your local currency for lunch. • Full health and dental benefits, including a separate budget for mental health. • RRSP matching, 401K, Pension Scheme. • 100% Parental Leave top-up for up to 6 months, for either parent. • Annual enrichment benefits: • Arts & culture, fitness/wellness, quality time, and a workspace improvement credit. • Education & learning stipend for conferences, courses, and coaching. • 6 weeks of paid vacation (30 working days!) • Budget for traveling to other offices if you are remote, plus an annual company offsite.