Vice President, Carrier Partnership

🕒 vor 1 Tag

🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote

💵 $103.640 - $161.535 / Jahr

⏰ Vollzeit

🔴 Experte

👔 Vizepräsident

🦅 H1B-Visum-Sponsor

Dieses Unternehmen hat in der Vergangenheit H1B-Visa gesponsert.

👻 Geisterscore 0%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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CorVel Corporation

WebsiteLinkedInAlle Stellen

1001 - 5000 Mitarbeiter

Gegründet 1987

🏥 Gesundheitswesen

💼 Beratung

📦 Logistik

Healthcare • Consulting • Logistics

Die CorVel Corporation ist ein Unternehmen für Risikomanagement und Gesundheitsdienstleistungen, das integrierte Schadenmanagement- und Pflege-Lösungen für Kostenträger und Arbeitgeber anbietet. Es spezialisiert sich auf Arbeitsunfallmanagement, Haftungs- und Invaliditätsmanagement, Anbieter- und Apothekennetzwerke sowie alternative Risikolösungen. Zudem bietet es Technologieplattformen, die KI und Datenanalysen nutzen, um die Schadenverwaltung zu optimieren, Ergebnisse zu verbessern und Kosten zu senken.

Beschreibung

• Maintain, grow, and establish key partnerships with Enterprise Claims carriers throughout the country • Manage carrier stewardship, including annual in-person meetings, contract management, and renewals • Maintain continuous communication with key carriers to ensure service expectations are identified and met • Pursue new carrier partnerships and manage existing partnerships using a consultative approach • Work with Account Managers managing Guaranteed Cost relationships • Manage contract negotiations, pricing, and implementation of carrier business • Coordinate with internal and external stakeholders, including Sales, Risk Management Services, Compliance, QA, and Corporate Legal • Conduct regular stewardship meetings to review performance, partnership value, and service impact • Collaborate with stakeholders to address challenges and barriers to success • Identify and escalate current or potential issues to management and executive teams • Monitor market changes and build CorVel’s industry reputation • Respond to partnership issues and questions in a timely, comprehensive manner • Travel overnight to meetings and conferences multiple times per year as needed

🎯 Anforderungen

• Bachelor’s degree in Business, Marketing, or a combination of education and equivalent experience • 7–10 years of progressive experience in a related field • Minimum of 5 years of leadership experience • Knowledge of CorVel’s services and offerings • Ability to understand performance results and identify opportunities to improve outcomes and increase savings • Business acumen, enthusiasm, persistence, and decorum • Excellent written and verbal communication and presentation skills • Excellent interpersonal skills and ability to build long-term partnerships • Ability to manage multiple competing priorities in a dynamic, fast-paced environment • Strong problem-solving skills and ability to build creative, mutually beneficial solutions • Highly developed organizational and time-management skills • Proficiency in Microsoft Office applications • Ability to travel to meetings and conferences as needed

🏖️ Vorteile

• Medical (HDHP) with Pharmacy • Dental insurance • Vision insurance • Long Term Disability • Health Savings Account • Flexible Spending Account options • Life Insurance • Accident Insurance • Critical Illness Insurance • Pre-paid Legal Insurance • Parking and Transit FSA accounts • 401K • ROTH 401K • Paid time off • Career advancement opportunities • Remote work arrangement