Leiter/in Softwareentwicklung

Stelle nicht auf LinkedIn

🔥 vor 11 Minuten

🌐 Niederlande, Vereinigtes Königreich, +4 weitere Länder – Remote

🇳🇱 Niederlande – Remote 🇬🇧 Vereinigtes Königreich – Remote 🇵🇹 Portugal – Remote 🇩🇪 Deutschland – Remote 🇪🇸 Spanien – Remote 🇮🇪 Irland – Remote

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

👔 Manager

👻 Geisterscore 10%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

Jetzt Bewerben

Ähnliche Remote-Jobs finden

E-Mail-Benachrichtigung für neue Jobs einrichten

📊 Überprüfen Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung für diese Stelle

Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

Lebenslauf hochladen

Cultura Technologies

WebsiteLinkedInAlle Stellen

10.000+ Mitarbeiter

Gegründet 2011

📦 Logistik

🏭 Fertigung

🌾 Landwirtschaft

Logistics • Manufacturing • Agriculture

Cultura Technologies ist eine kooperative Gruppe, die sich darauf konzentriert, das Agrar- und Lebensmittelsystem zu verbessern, indem sie Einblicke, Ideen und Lösungen für verschiedene Herausforderungen in der Branche bietet. Sie arbeiten mit einem Netzwerk vertrauenswürdiger Agri-Food-Führer und Marken zusammen, um die Rückverfolgbarkeit, Transparenz und Einhaltung von Lebensmitteln zu verbessern. Mit dem Ziel, ein widerstandsfähiges Lebensmittelsystem aufzubauen, möchte Cultura Technologies eine bessere Entscheidungsfindung für Unternehmen und Interessengruppen im Agrar- und Lebensmittelsektor erleichtern.

Beschreibung

• Leitung des täglichen F&E-Prozesses für das Entwicklungs-, QA- und DevOps-Team • Übernahme der technischen Leitung und Koordination der DevOps-Aktivitäten • Modernisierung von Build- und Testverfahren durch automatisierte Tests und KI-gestützte Softwareentwicklung • Ausbau der automatisierten Testabdeckung und Verringerung des manuellen Regressionsaufwands • Einführung von Coding-Assistenten, KI-gestützten Code-Reviews, Dokumentation, Migration von Legacy-Systemen und KI-generierten Tests • Etablierung von Leitplanken für sicheren KI-generierten Code, einschließlich menschlicher Verantwortlichkeit, Sicherheitsprüfungen sowie der Einhaltung von Lizenz- und IP-Vorgaben • Definition und Berichterstattung zu Durchlaufzeiten, in der Produktion entdeckten Fehlern, automatisierter Testabdeckung und Laufzeiten von Regressionstests • Führung, Betreuung und Motivation von Entwicklerinnen und Entwicklern sowie Mitarbeitenden in QA und DevOps • Verantwortung für Recruiting, Onboarding und Leistungsfeedback • Weiterentwicklung von Engineers durch Code-Reviews, Pair Programming und Designdiskussionen • Zusammenarbeit mit dem Product Owner zur Klärung von Anforderungen, Aufwandsschätzung und Sprintplanung • Moderation täglicher Stand-ups, zweimal wöchentlich stattfindender User-Story-Grooming-Termine sowie zweiwöchentlicher Sprint-Abschluss- und Planungstermine • Koordination der Beiträge von Entwicklung und DevOps zu kundenfinanzierten Beratungs- und Implementierungsprojekten • Nachverfolgung von Sprint-Ergebnissen und Auslieferungskennzahlen • Koordination von Software-Releases sowie Erstellung oder Moderation von Kostenschätzungen • Schreiben von Code, Review von Pull Requests und Behebung von Produktionsproblemen • Leitung technischer Diskussionen sowie Treffen oder Genehmigen technischer Entscheidungen im Tagesgeschäft • Koordination von Hosting-, Deployment- und Release-Anforderungen mit DevOps Engineers • Analyse und Behebung von Produkt- und Infrastrukturproblemen sowie Durchsetzung sicherer Engineering-Praktiken • Bewertung und Leitung der Modernisierung von Tools, Plattformen und Integrationen

🎯 Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium oder Diplom in Informatik, Ingenieurwesen oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung • Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung • Erfahrung in der Entwicklung und Pflege kommerzieller webbasierter Unternehmenssoftware • Erfahrung als Technical Lead, Senior Developer mit Verantwortung für die Teamkoordination oder Development Manager • Sehr gute praktische Kenntnisse in webbasiertem C# und .NET, einschließlich klassischem .NET und modernem .NET • Erfahrung mit SQL Server und Entity Framework • Kenntnisse im containerbasierten Software-Hosting und in der Bereitstellung von SaaS-Lösungen • Erfahrung bei der Integration externer Systeme • Praxiserfahrung mit React, Blazor oder ASP.NET MVC in Produktionsumgebungen • Erfahrung mit Microsoft Azure und Microservices-Architekturen • Gute Kenntnisse containerbasierter, cloudbasierter Deployments mit Kubernetes • Kenntnisse im geschichteten beziehungsweise dreistufigen Anwendungsdesign • Erfahrung mit MS SQL/Azure SQL und MongoDB • Praktische Erfahrung mit Agile/Scrum, CI/CD und Testautomatisierung • In die Pipeline integrierte automatisierte Tests • Nachweisliche Erfahrung mit KI-gestützter Entwicklung in einem Entwicklungsteam • Fähigkeit, Entwicklungs-, QA- und DevOps-Teams im In- und Ausland zu führen • Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, klare Kommunikation, strukturierte Arbeitsweise und pragmatisches technisches Urteilsvermögen

🏖️ Vorteile

• Möglichkeiten zur Weiterentwicklung von Fähigkeiten, zum Ausbau von Wissen und zur beruflichen Weiterentwicklung bei Agiboo oder innerhalb der Unternehmensgruppe • Unterstützung durch die Expertise, das Know-how und die Ressourcen von Cultura und Constellation Software Inc. • Internationales, vielfältiges und multikulturelles Arbeitsumfeld