Site Reliability Engineer (SRE)

Stelle nicht auf LinkedIn

🕒 vor 3 Monaten

Jetzt Bewerben

Ähnliche Remote-Jobs finden

E-Mail-Benachrichtigung für neue Jobs einrichten

📊 Überprüfen Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung für diese Stelle

Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

Lebenslauf hochladen

Strike

WebsiteLinkedInAlle Stellen

51 - 200 Mitarbeiter

Gegründet 2020

₿ Crypto

💳 Fintech

🛍️ eCommerce

Crypto • Fintech • eCommerce

Strike ist eine Plattform, die es Nutzern ermöglicht, Bitcoin zu kaufen, zu verkaufen, zu halten und zu transferieren. Sie bietet die Möglichkeit, Transaktionen entweder auf der Blockchain oder über das Lightning Network durchzuführen, mit hohen Transaktionslimits und niedrigen Gebühren für die Nutzer. Dadurch ist sie eine praktische Wahl für Privatpersonen und Unternehmen, die an Kryptowährungen interessiert sind.

Beschreibung

• Technische Initiativen leiten: Vorantreiben zentraler technischer Initiativen zur Verbesserung der Zuverlässigkeit, Performance und Skalierbarkeit unserer kritischen Systeme und Übernahme der technischen Führung in Projekten. • Fortgeschrittene Lösungen entwerfen und implementieren: Konzeption und Implementierung robuster, skalierbarer Lösungen unter Nutzung fundierter Kenntnisse verteilter Systeme. • Troubleshooting und Optimierung meistern: Leitung komplexer Problembehebungen, Identifikation tieferliegender Ursachen und Umsetzung fortschrittlicher Optimierungen. • Automatisierung aufbauen und vorantreiben: Entwicklung und Förderung der Einführung robuster Automatisierungs-Frameworks und -Tools sowie Anleitung von Junior-Engineers. • Observability-Praktiken verbessern: Gestaltung und Implementierung umfassender Monitoring- und Logging-Lösungen, die aussagekräftige, nutzbare Einblicke für Teams liefern. • Führung im Incident Management übernehmen: Übernahme einer führenden Rolle in der Incident-Reaktion mit maßgeblicher technischer Orientierung und Mentoring in Drucksituationen. • Post-Mortem-Exzellenz fördern: Leitung und Mitwirkung an gründlichen, schuldunabhängigen Post-Mortem-Analysen zur Ableitung nachhaltiger Verbesserungen. • Teammitglieder betreuen und coachen: Weitergabe umfangreicher Kenntnisse und Erfahrung zur Mentorenschaft und fachlichen Weiterentwicklung anderer SREs und Engineers.

🎯 Anforderungen

• Umfassende Erfahrung von mindestens 5 Jahren im Bereich SRE, Platform Engineering oder in der Softwareentwicklung mit starker operativer Ausrichtung. • Nachgewiesene Erfahrung in technischer Führung, Anleitung oder Mentoring von Engineering-Teams. • Expertenwissen und Praxiserfahrung mit Cloud-Plattformen, insbesondere GCP. • Tiefgehende praktische Erfahrung mit Container-Orchestrierung (Kubernetes) sowie Infrastructure-as-Code (Terraform, Helm, ArgoCD). • Fundierte Kenntnisse in mehreren Skript- und Programmiersprachen (Python, Go, Bash). • Nachgewiesene Expertise im Aufbau und Einsatz fortgeschrittener Monitoring- und Observability-Tools (Prometheus, Grafana, ELK Stack). • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie herausragende Problemlösungs- und Debugging-Kompetenz auf Senior-Level. • Hervorragende Kommunikations-, Kooperations- und Einflussnahmefähigkeiten. • Organisations- und Führungskompetenzen sind von großem Vorteil.

🏖️ Vorteile

• Standortabhängig