Sales Manager – B2B SaaS

Stelle nicht auf LinkedIn

🔥 vor 21 Stunden

🌐 Vereinigtes Königreich, Vereinigte Staaten, +1 weitere Länder – Remote

🇬🇧 Vereinigtes Königreich – Remote 🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote 🇦🇪 Vereinigte Arabische Emirate (VAE) – Remote

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

🤑 Vertrieb

👻 Geisterscore 25%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

Jetzt Bewerben

Ähnliche Remote-Jobs finden

E-Mail-Benachrichtigung für neue Jobs einrichten

📊 Überprüfen Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung für diese Stelle

Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

Lebenslauf hochladen

David Kennedy Recruitment Ltd.

WebsiteLinkedInAlle Stellen

11 - 50 Mitarbeiter

Gegründet 2018

💼 Beratung

📦 Logistik

📣 Marketing

Consulting • Logistics • Marketing

David Kennedy Recruitment Ltd ist eine angesehene virtuelle Personalberatung mit einer globalen Präsenz in mehr als 40 Ländern. Das Unternehmen ist auf die Bereitstellung erstklassiger Recruiting-Dienstleistungen im internationalen Umfeld spezialisiert und setzt auf einen innovativen Ansatz, um Kandidatinnen und Kandidaten sowie Kundinnen und Kunden nahtlos miteinander zu verbinden. Mit über 150 Mitarbeitenden auf fünf Kontinenten und Geschäftskommunikation in mehr als 32 Sprachen konzentriert sich David Kennedy Recruitment Ltd darauf, die Erwartungen beider Seiten zu übertreffen. Das Leistungsportfolio umfasst mehrsprachige und Executive-Search-Services, Wettbewerbsanalysen sowie Relocation-Unterstützung, um ein ganzheitliches Recruiting-Erlebnis sicherzustellen.

Beschreibung

• Work closely with the Sales Director to build and develop the sales function • Help establish sales strategies, processes and ways of working aligned with the company's commercial objectives • Recruit, onboard, manage and develop sales team members as the organisation grows • Set clear objectives and performance expectations for the sales team • Coach and support team members to improve sales performance and develop their commercial skills • Monitor sales activity, pipeline development, conversion and revenue performance • Develop and maintain a structured sales pipeline and ensure consistent follow-up of opportunities • Support the team throughout the sales cycle, from prospecting and qualification through to negotiation and closing • Identify opportunities for new business, account development, cross-selling and upselling • Establish effective CRM, reporting and forecasting practices • Analyse sales performance and identify opportunities to improve processes and results

🎯 Anforderungen

• Native or near-native level of English • Proven experience in a Sales Manager, Sales Team Lead or similar sales leadership position • Demonstrated experience managing, coaching and developing sales professionals • Strong understanding of the full sales cycle, from prospecting through to closing and account development • Proven commercial mindset and focus on revenue generation • Strong pipeline management, forecasting and sales performance analysis skills • Experience working with CRM systems and sales reporting tools • Ability to establish structure and processes within a developing sales organisation • Strong leadership and people-management skills

🏖️ Vorteile

• Fully remote working opportunity • Competitive remuneration package • Performance-based incentives • Career development opportunities • Opportunity to play a key role in building and developing the sales organisation • Collaborative working environment • And many more!