
1001 - 5000 Mitarbeiter
Gegründet 2017
⚕️ Krankenversicherung
🧘 Wellness
Healthcare Insurance • Wellness
Devoted Health ist ein Gesundheitsunternehmen, das Medicare Advantage-Pläne anbietet, die umfassende Gesundheitsvorsorge mit zusätzlichen Leistungen wie zahnärztlichen Behandlungen, Brillen, Fitnessstudio-Mitgliedschaften und verschreibungspflichtigen Medikamenten zu wettbewerbsfähigen Preisen bieten. Das Unternehmen legt großen Wert auf die Unterstützung und Betreuung der Mitglieder, um sicherzustellen, dass Kunden ihre Leistungen problemlos nutzen und die benötigten Gesundheitsdienste in Anspruch nehmen können. Devoted Health verpflichtet sich, Kunden dabei zu helfen, Geld zu sparen und ihre Gesundheit und ihr Wohlbefinden durch ein umfassendes Paket an Leistungen und Unterstützung zu verbessern.
🕒 vor 6 Tagen
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
💵 $24 - $26 / Stunde
⏰ Vollzeit
🟢 Junior
🤑 Vertrieb
🚫👨🎓 Kein Abschluss erforderlich
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🗣️🇪🇸 Spanisch erforderlich
Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

1001 - 5000 Mitarbeiter
Gegründet 2017
⚕️ Krankenversicherung
🧘 Wellness
Healthcare Insurance • Wellness
Devoted Health ist ein Gesundheitsunternehmen, das Medicare Advantage-Pläne anbietet, die umfassende Gesundheitsvorsorge mit zusätzlichen Leistungen wie zahnärztlichen Behandlungen, Brillen, Fitnessstudio-Mitgliedschaften und verschreibungspflichtigen Medikamenten zu wettbewerbsfähigen Preisen bieten. Das Unternehmen legt großen Wert auf die Unterstützung und Betreuung der Mitglieder, um sicherzustellen, dass Kunden ihre Leistungen problemlos nutzen und die benötigten Gesundheitsdienste in Anspruch nehmen können. Devoted Health verpflichtet sich, Kunden dabei zu helfen, Geld zu sparen und ihre Gesundheit und ihr Wohlbefinden durch ein umfassendes Paket an Leistungen und Unterstützung zu verbessern.
• Support inbound and outbound call campaigns, educating both prospective and current members about Devoted products, answering questions, and assisting with the completion of enrollment applications in compliance with Medicare requirements. • Establish rapport with prospective members by demonstrating a friendly, positive demeanor, patience, and empathy, while assessing their needs through effective questioning and active listening to offer solutions that convert them into customers. • Assist current members in evaluating their coverage, identifying gaps, and making appropriate plan changes when necessary, all while meeting and exceeding sales quotas and consistently achieving quality and productivity goals. • Support ongoing projects and execute all responsibilities in alignment with directives from the Telesales Leadership Team. • Transition from Telesales duties after the Annual Enrollment Period (AEP) to supporting the Member Service Guide team from December 15 through March 31, focusing on member service, engagement, and retention to ensure a seamless experience.
• Possession of a valid/current state health insurance license or the ability to obtain one before the start date. • Bilingual Excellence: Native-level or professional fluency in both Spanish and English in both written and oral communication (must be able to pass a language assessment). • Flexibility to work weekends and evenings as required by business needs. • Strong interpersonal skills, including the ability to build relationships, actively listen, and demonstrate empathy. • Problem-solving ability to identify opportunities, offer solutions and handle objections effectively. • Proactive and results-oriented mindset, capable of working independently and collaboratively within a team. • Demonstrated commitment to compliance, ethical conduct and goal achievement. • Proficiency in computer operations, with the ability to navigate multiple systems simultaneously. • Excellent time management, prioritization and adherence to schedules. • At least 3 months - 1 year of experience in telesales or teleservice.
• Highly Competitive Pay: $24-$26/hr plus commission, paid biweekly. • Quality incentive bonuses. • 4 weeks of PTO. • Generous medical, dental, and vision plans. • 401k contributions with a match program. • Overtime opportunities. • Equity.
Jetzt Bewerben🕒 vor 6 Tagen
Sales Manager leading outbound sales efforts for healthcare and education partnerships in the U.S. Driving new customer acquisition and engaging stakeholders in the medical field.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 6 Tagen
District Sales Manager leading a team to exceed sales goals within Abbott's Diabetes Care Division. Responsible for compliance and strategic marketing feedback in the field of diabetes care.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
💵 $113.300 - $226.700 / Jahr
⏰ Vollzeit
🟢 Junior
🟡 Mittelstufe
🤑 Vertrieb
🦅 H1B-Visum-Sponsor
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 7 Tagen
Pharmaceutical Sales Specialist managing sales in the Knoxville, TN territory for eye care. Building relationships with physicians and ensuring customer satisfaction through engagement.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 7 Tagen
Sales Coordinator supporting the Head of Sales at System Six, managing inbound leads and coordinating sales activities. Ensuring CRM data cleanliness while driving sales through OWn HubSpot.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
💵 $45.000 - $52.000 / Jahr
⏰ Vollzeit
🟢 Junior
🤑 Vertrieb
🚫👨🎓 Kein Abschluss erforderlich
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 7 Tagen
District Sales Manager managing sales goals for Abbott's diabetes care products in Nashville and Louisville. Leading a team of representatives to achieve sales objectives in a compliant manner.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
💵 $113.300 - $226.700 / Jahr
⏰ Vollzeit
🟢 Junior
🟡 Mittelstufe
🤑 Vertrieb
🦅 H1B-Visum-Sponsor
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich