(Senior) Sales Manager / (Senior) Key Account Manager (m/w/d)

Stelle nicht auf LinkedIn

🕒 vor 5 Monaten

🇩🇪 Deutschland – Remote

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

💰 Account Manager

👻 Geisterscore 18%

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EPI-USE Labs

501 - 1000 Mitarbeiter

Gegründet 1983

💼 Beratung

📦 Logistik

🏥 Gesundheitswesen

Consulting • Logistics • Healthcare

EPI-USE Labs ist ein globales Unternehmen für Softwarelösungen und Managed Services, spezialisiert auf die Optimierung von SAP- und SAP SuccessFactors-Systemen. Mit über vierzig Jahren Erfahrung liegt der Schwerpunkt auf Performance Management, Datenschutz und Sicherheit, um Geschäftsprozesse zu transformieren. Die Services umfassen SAP-Landschaftstransformation, Datenschutz-Compliance und Cloud-Migration. Als Mitglied der Group Elephant engagiert sich EPI-USE Labs für soziale Initiativen, etwa den Schutz von Wildtieren und Bildungsförderung in ländlichen Regionen. Die Lösungen von EPI-USE Labs zielen darauf ab, die SAP-Reise einfacher und effizienter zu gestalten und unterstützen über 1. 700 Kunden in 52 Ländern.

Beschreibung

• Verantwortung für den gesamtheitlichen Vertrieb unseres kompletten Software- und Service-Portfolios • Betreuung und Entwicklung von Bestandskunden • Aufbau und Pflege eines starken Netzwerks auf C-Level • Strategische Beratung und Positionierung im SAP-Umfeld

🎯 Anforderungen

• Tiefgehendes SAP-Know-how, sowie Verständnis für die aktuelle SAP-Roadmap • Erfahrung im (Key) Account Management und strategischen Vertrieb • Hohe Eigenmotivation und unternehmerisches Denken • Souveränes Auftreten und starke kommunikative Fähigkeiten

🏖️ Vorteile

• Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten für dich persönlich und fachlich • Ein Umfeld geprägt von dem Leitsatz "Fördern und Fordern", in dem Spaß an der Arbeit und Qualität an erster Stelle stehen • Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten mit der Möglichkeit schnell Verantwortung zu übernehmen und Impact auf die Unternehmensentwicklung zu haben • Flexible Arbeitszeiten an flexiblen Arbeitsorten zur optimalen Vereinbarkeit von Familie und Beruf • Regelmäßige Team- und Firmenevents • Attraktive Mitarbeiterangebote (Firmenwagen, subventioniertes Mittagessen, Handy, Jobrad, uvm.)

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