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Expert Executive Recruiters (EER Global)

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51 - 200 Mitarbeiter

Gegründet 2007

🎯 Rekrutierung

🤝 B2B

☁️ SaaS

Recruitment • B2B • SaaS

Expert Executive Recruiters (EER Global) ist eine globale Headhunting- und Rekrutierungsfirma, die sich auf die Vermittlung von Führungskräften und spezialisiertem Talent über mehrere Sektoren hinweg spezialisiert hat. Sie bieten Dienstleistungen einschließlich globaler Rekrutierung, Recruiting Process Outsourcing (RPO), Headhunting, Sourcing und Executive Search an, mit Branchenschwerpunkten in Bereichen wie Technologie, Medien, Life Sciences & Medizin, Cleantech, Finanzen & Fintech, Produktion, Einzelhandel & Handel und KI-Rekrutierung. EER Global ist international tätig mit Büros in den Vereinigten Staaten, Großbritannien, Israel und Polen und hat in über 50 Ländern in Nordamerika, Südamerika, Europa, Afrika, dem Nahen Osten, Asien und Ozeanien rekrutiert.

Beschreibung

• Verantwortlich für die Verwaltung und Optimierung von Google Ads-Kampagnen in den Bereichen Search, Shopping, Performance Max und Display. • Steuerung der Performance zugewiesener Kundenkonten und Sicherstellung, dass Kampagnen zum Umsatzwachstum und zur Profitabilität beitragen. • Entwicklung von Testframeworks für Kampagnenstruktur, Gebotsstrategien, Zielgruppen, Creatives und Anzeigentexte. • Analyse der Kontoleistung und Ableitung umsetzbarer Optimierungspläne aus den Daten. • Überwachung wichtiger Geschäftskennzahlen wie ROAS, MER, CAC, Umsatzbeitrag und allgemeine Spend-Effizienz. • Zusammenarbeit mit internen Media-Buying-Spezialisten zum Austausch von Erkenntnissen und zur Lösung von Performance-Herausforderungen. • Unterstützung der kreativen Entwicklung durch Feedback, Creative Briefs und Empfehlungen für Anzeigentexte. • Sicherstellung einer korrekten Tracking- und Attributionseinrichtung über Google Analytics 4 und Google Tag Manager. • Aufrechterhaltung klarer Kommunikation mit Kunden über Slack, Reporting und regelmäßige Performance-Meetings. • Beobachtung von Best Practices in Google Ads, Plattform-Updates und aufkommenden E‑Commerce-Trends.

🎯 Anforderungen

• Nachweisliche Erfahrung in der Verwaltung von Google Ads-Kampagnen für E‑Commerce-Marken. • Fundiertes Verständnis von Search-, Shopping-, Performance Max- und Display-Kampagnen. • Erfahrung im Arbeiten mit performance-orientierten KPIs wie ROAS, CAC, MER und Umsatzwachstum. • Fähigkeit, mehrere Kundenkonten gleichzeitig eigenständig zu betreuen. • Starke analytische Denkweise mit der Fähigkeit, Trends und Optimierungspotenziale zu erkennen. • Praktische Erfahrung mit Google Analytics 4 und Grundkenntnisse in Google Tag Manager. • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten im Kundenkontakt. • Hohes Maß an Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit und Detailgenauigkeit. • Fließendes Englisch in Wort und Schrift.

🏖️ Vorteile

• Vollständig remote Arbeitsumgebung. • Möglichkeit zur Arbeit mit etablierten internationalen E‑Commerce-Marken. • Hohes Maß an Verantwortung und Autonomie bei der Betreuung von Accounts. • Leistungsorientierte Vergütungssteigerung in Abhängigkeit von Ergebnissen und Kundenbindung. • Budget für berufliche Weiterbildung, Kurse, Zertifizierungen und Lernressourcen. • Private Krankenversicherung bzw. Gesundheitsvorsorgepaket. • Firmenausstattung (z. B. Laptop, Zubehör). • Bezahlter Urlaub und zusätzliche Mitarbeitervorteile. • Klarer Karrierepfad innerhalb eines schnell wachsenden Unternehmens.