
51 - 200 Mitarbeiter
Gegründet 2010
💼 Beratung
⚖️ Rechtswesen
📣 Marketing
Consulting • Legal • Marketing
Die FE International, Inc. ist ein preisgekrönter strategischer Berater für Technologieunternehmen, gegründet im Jahr 2010. Das Unternehmen ist spezialisiert auf die Begleitung von Unternehmensverkäufen, Fusionen, Übernahmen und Kapitalbeschaffung und hat über 1. 500 Transaktionen im Wert von mehr als 50 Milliarden US-Dollar abgeschlossen. Sie bieten Investment Banking-Dienstleistungen für den Mittelstand, einschließlich M&A, privater Kapitalbeschaffung und Bewertungsdienstleistungen über FE Capital Markets an. FE International bietet auch private Verkaufs- und Akquisitionsdienstleistungen für Technologieunternehmen an und weist dabei eine Erfolgsquote von 94,1 % auf. Das Unternehmen bietet umfassende Due-Diligence-Dienstleistungen zur Bewertung von Finanzen und Betrieb sowie verwaltete Dienstleistungen zur Kapitalbeschaffung für die Frühphasenfinanzierung an. Darüber hinaus verfügen sie über erhebliche Expertise in Bereichen wie künstliche Intelligenz, Cybersicherheit, E-Commerce, Konsumgüter, EdTech, FinTech und Marktplatzanwendungen.
🕒 vor 1 Monat
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

51 - 200 Mitarbeiter
Gegründet 2010
💼 Beratung
⚖️ Rechtswesen
📣 Marketing
Consulting • Legal • Marketing
Die FE International, Inc. ist ein preisgekrönter strategischer Berater für Technologieunternehmen, gegründet im Jahr 2010. Das Unternehmen ist spezialisiert auf die Begleitung von Unternehmensverkäufen, Fusionen, Übernahmen und Kapitalbeschaffung und hat über 1. 500 Transaktionen im Wert von mehr als 50 Milliarden US-Dollar abgeschlossen. Sie bieten Investment Banking-Dienstleistungen für den Mittelstand, einschließlich M&A, privater Kapitalbeschaffung und Bewertungsdienstleistungen über FE Capital Markets an. FE International bietet auch private Verkaufs- und Akquisitionsdienstleistungen für Technologieunternehmen an und weist dabei eine Erfolgsquote von 94,1 % auf. Das Unternehmen bietet umfassende Due-Diligence-Dienstleistungen zur Bewertung von Finanzen und Betrieb sowie verwaltete Dienstleistungen zur Kapitalbeschaffung für die Frühphasenfinanzierung an. Darüber hinaus verfügen sie über erhebliche Expertise in Bereichen wie künstliche Intelligenz, Cybersicherheit, E-Commerce, Konsumgüter, EdTech, FinTech und Marktplatzanwendungen.
• Führen Sie Discovery- und Qualifikationsgespräche mit eingehenden Gründerbewerbern und prüfen Sie Narrative, Stage und Bereitschaft anhand unserer Fit-Kriterien • Schließen Sie Engagements mit Gründern ab, die gut passen, und disqualifizieren Sie selbstbewusst diejenigen, die es nicht tun • Generieren Sie Outbound-Leads: Gründer und Vermittlungspartner wie Operatoren, Angels und Acceleratoren, die dem Profil von Pre-Seed bis Series B entsprechen • Verantworten Sie Ihre Pipeline end-to-end, einschließlich Forecasting, Follow-up und CRM-Hygiene • Übersetzen Sie ein nuanciertes Angebot (Audit, Deal-Materialien und ein sich verstärkendes Signalsystem) in Begriffe, auf die Gründer reagieren und die sie umsetzen können • Liefern Sie dem Team reale Marktsignale: welche Einwände wiederkehren, welche Segmente konvertieren und worauf Gründer tatsächlich reagieren
• Erfahrung im überlegten, beratungsorientierten B2B-Vertrieb, idealerweise gegenüber Gründern, Operatoren oder finanzkompetenten Käufern • Sie fühlen sich in einer ausschließlich provisionsbasierten Vergütungsstruktur wohl und sind im Idealfall sogar davon angespornt, weil Sie auf Ihre Abschlussfähigkeit vertrauen • Souveränität im Gespräch mit Gründern und Investoren; Sie können substanzielle Gespräche über Fundraising, Deal-Qualität und darüber führen, was tatsächlich Kapital bewegt • Wirklich bereit, ein unpassendes Geschäft abzulehnen, und diszipliniert genug, die Marke langfristig über kurzfristige Erfolge zu stellen • Selbstständig: Sie entwickeln Ihren eigenen Prozess, managen Ihre Pipeline eigenverantwortlich und warten nicht darauf, Anweisungen zu erhalten
• Ausschließlich Provision, unbegrenztes Verdienstpotenzial • Warme, vorqualifizierte Inbound-Leads plus die Freiheit, Ihre eigene Outbound-Pipeline aufzubauen
Jetzt Bewerben🕒 vor 2 Monaten
Vertriebsmitarbeiter bei MP Coaching GmbH im Bereich Social Media Marketing. Beraten und vermarkten von Gesundheitskonzepten mit Remote-Arbeitsmöglichkeiten.
🕒 vor 3 Monaten
Leitung des Channel-Geschäfts für Distributoren und Wiederverkäufer. Wachstum und Aufbau von Partnerschaften in mehreren Branchen mit der Open-Source-Technologie von Canonical vorantreiben.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 5 Monaten
Remote-Vertriebsmitarbeiter mit Fokus auf Kundenakquise für Digital Bizz Management. Verantwortlich für die Umsetzung der Vertriebsstrategie und Vertriebsaufgaben in einem flexiblen, vollständig remote arbeitenden Umfeld.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 5 Monaten
Vertriebsposition bei Equis Financial für Lebensversicherungen mit Living Benefits. Ortsunabhängiges Arbeiten, keine Einkommensobergrenze und umfassende Schulungsunterstützung.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 5 Monaten
Sales Manager bei hurra.com mit Fokus auf dem Ausbau internationaler Märkte und der Steuerung des Sales-Zyklus von Kaltakquise bis zum Abschluss. Einsatz von SaaS-Tools, um Werbebudgets vor Betrug zu schützen.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🗣️🇫🇷 Französisch erforderlich