Senior SAP S4 Solutions Architect

Stelle nicht auf LinkedIn

🕒 vor 1 Monat

🚗 Michigan – Remote

🚗 Michigan – Remote

💵 $121.784 - $192.900 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

💻 Lösungsingenieur

🦅 H1B-Visum-Sponsor

Dieses Unternehmen hat in der Vergangenheit H1B-Visa gesponsert.

👻 Geisterscore 10%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Ford Motor Company

WebsiteLinkedInAlle Stellen

10.000+ Mitarbeiter

Gegründet 1903

📦 Logistik

💼 Beratung

📣 Marketing

💰 Post-IPO Debt im 2023-08

Logistics • Consulting • Marketing

Die Ford Motor Company ist ein weltweit renommiertes Automobilunternehmen mit Sitz in den Vereinigten Staaten, gegründet von Henry Ford. Das Unternehmen hat es sich zur Aufgabe gemacht, eine bessere Welt zu gestalten, in der jeder Mensch die Freiheit hat, sich zu bewegen und seinen Träumen zu folgen. Ford engagiert sich für Innovation mit einem Fokus auf Dienstleistungen, Erfahrungen und Software neben der traditionellen Fahrzeugherstellung. Das Unternehmen beteiligt sich aktiv an Nachhaltigkeitsinitiativen und strebt an, ehrgeizige Umweltziele zu erreichen. Ford legt Wert auf Service und Auswirkungen auf die Gemeinschaft und bemüht sich, Geschäftserfolg mit sozialer und ökologischer Verantwortung zu verbinden. Mit einer reichen Geschichte von über 121 Jahren passt sich Ford weiterhin an und führt in der sich wandelnden Automobillandschaft.

Beschreibung

• Lead discussion with various stakeholders to study the transformation of current process and legacy systems to Industry best standards, technology and systems focusing on the SAP Production Planning, Materials Management and other modules • Lead and perform Requirements Gathering, Business Analysis, and Fit-Gap/Fit-to-Standard Analysis to understand the as-is/to-be states and identify key functionalities and process gaps • Recommend possible technology and process solutions to address gaps • Support user acceptance testing, cutover activities, data migration, and Post Go-Live support • Configurate and customize S4 HANA system and integrate with Product Lifecycle Management (PLM), MDM (Master Data Management) and Sourcing systems such as ARIBA • Implement knowledge of Automotive Variant Configuration and MRP strategies • Integrate Engineering Change Management (ECM) and Variant Configuration in Production Planning • Demand flow from upstream system to drive the MRP and Capacity utilizations • Work closely with management to prioritize business goals and information needs • Stay current on SAP trends, emerging technologies, and best practices to drive continuous improvement.

🎯 Anforderungen

• Bachelor’s degree or foreign equivalent in Information Technology, Computer Science, Electronics Engineering or a related field • 6 years of progressive, post-baccalaureate experience in the job offered or a related occupation • 6 years of experience with SAP Functional Modules: Production Planning, Materials Planning, Materials Management, or Logistics • 6 years of experience configuring SAP S4 HANA system • 6 years of experience implementing end-to-end SAP • 6 years of experience exploring, designing, and testing system integration UAT, and post Go-live support • 6 years of experience implementing S/4 HANA or Fiori • 3 years of experience integrating with PLM and MES 3rd Party tools • 3 years of experience analyzing demand sales orders, forecasts, production plans, or sequencing • 3 years of experience working in the Automotive/Manufacturing industry.

🏖️ Vorteile

• Immediate medical, dental, and prescription drug coverage • Flexible family care, parental leave, new parent ramp-up programs, subsidized back-up child care and more • Vehicle discount program for employees and family members, and management leases • Tuition assistance • Established and active employee resource groups • Paid time off for individual and team community service • A generous schedule of paid holidays, including the week between Christmas and New Year's Day • Paid time off and the option to purchase additional vacation time.