Senior Oracle Fusion HCM Functional Consultant

Stelle nicht auf LinkedIn

🕒 vor 11 Monaten

🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

💼 Berater

👻 Geisterscore 25%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Fusion Practices

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51 - 200 Mitarbeiter

Gegründet 2006

💼 Beratung

🛡️ Versicherung

🏥 Gesundheitswesen

Consulting • Insurance • Healthcare

Fusion Practices ist eine spezialisierte Cloud-Beratung, die Implementierungen von Oracle Cloud ERP, HCM und EPM, verwaltete Support-Dienste, Datenmigration, automatisierte Tests und Cloud-Transformationsberatung für große Organisationen liefert. Das Unternehmen konzentriert sich auf Finanz- und branchenspezifische Lösungen (für Versicherungen, Banken und Bildung), unterstützt Kunden bei IFRS 17 und anderen regulatorischen Übergängen, Prozessautomatisierung und schnellerem Finanzabschluss. Fusion Practices bedient Unternehmenskunden weltweit mit Projektabwicklung, Managed Services und technologiegetriebener Beratung zur Unterstützung der Cloud-Einführung und des laufenden Betriebs.

Beschreibung

• Collaborate with business stakeholders to gather and analyze functional requirements • Configure and test Oracle HCM Cloud modules across multiple areas, including Core HR, Workforce Management, and others • Provide configuration expertise on Benefits and eligibility rules • Support system testing (SIT, UAT) and go-live activities • Prepare business and functional documentation • Conduct end-user training and assist in change management • Coordinate with technical teams on data conversion, integrations, and reporting

🎯 Anforderungen

• 5+ years of hands-on experience with Oracle Fusion HCM Cloud • Strong expertise in Core HR, Absence, Recruiting, Talent, Learning, Compensation, Benefits • Experience with Journeys and Self-Service configuration • Familiarity with Fast Formulas (Absence, Eligibility, Time and Labor) • Experience with HDL/HSDL for supporting data-related activities • Excellent communication and stakeholder engagement skills • Fluent in English (spoken and written) • Preferred Oracle HCM Cloud Functional Certification • Understanding of AI use cases within HCM (skills recommendation, guided journeys, Redwood UX)

🏖️ Vorteile

• Remote work options