Technische:r Objektbetreuer:in, Facility Manager:in (w/m/d/x)

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🟡 Mittelstufe

👔 Manager

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Graf Recke Stiftung

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1001 - 5000 Mitarbeiter

Gegründet 1822

🤝 Non-Profit

🌍 Soziale Wirkung

📚 Bildung

Non-profit • Social Impact • Education

Die Graf Recke Stiftung ist eine deutsche, diakonische, gemeinnützige Stiftung, die 1822 gegründet wurde. Sie bietet Betreuungs-, Unterstützungs- und Bildungsdienste für Kinder, Jugendliche, ältere Erwachsene, Menschen mit Behinderungen und Personen mit psychischen Erkrankungen an. Die Stiftung betreibt Pflegeheime, mobile und stationäre Pflege, Tagespflege, Förderschulen, Kinderbetreuung, sozialpsychiatrische und therapeutische Einrichtungen sowie Programme zur Inklusion und Teilhabe. Sie unterstützt Tausende von Kunden mit einem Personal von rund 4. 000 Mitarbeitern. Die Stiftung legt Wert auf christliche Werte, Würde, Teilhabe, Freiwilligenarbeit und Fundraising, um ihre sozialen Dienstleistungen und Gemeinschaftsprojekte zu erhalten.

Beschreibung

• Sie tragen zur effizienten Verwaltung und Sicherstellung der Betriebsfähigkeit unserer Immobilien bei und unterstützen die Fachbereichsleitung bei der Betreuung der Liegenschaften. • Eigenverantwortliche Betreuung und Überwachung der gebäudetechnischen Anlagen, Planung und Koordination von Wartungsarbeiten und gesetzlich vorgeschriebenen Prüfungen • Planung, Koordination und Überwachung von Instandsetzungs- und Instandhaltungsmaßnahmen, Begleitung von Sondermaßnahmen wie Modernisierungsmaßnahmen, Mitwirkung bei Budgetplanungen • Ansprechpartner für die anderen Fachbereiche und Mieter bei technischen Mängeln, Austausch mit der kaufmännischen Immobilienverwaltung

🎯 Anforderungen

• Geeignete abgeschlossene technische Ausbildung oder entsprechende Berufserfahrung • Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Bereich technische Gebäudebetreuung oder in einer ähnlichen Position • Sicherer Umgang mit MS Office und Bereitschaft der Einarbeitung in mögliche Verwaltungssoftware • Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Sicherheits- und Verantwortungsbewusstsein

🏖️ Vorteile

• Vergütung nach dem Bundesangestelltentarif kirchliche Fassung (BAT-KF) mit Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge • Abwechslungsreiches und vielseitiges Aufgabengebiet mit gemeinnützigem Fokus • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive bei einem Arbeitgeber mit einer 200-jährigen Stiftungsgeschichte • Möglichkeit zum Leasen eines Job-Rads und Teilnahme am Mitarbeiterempfehlungsprogramm • Möglichkeit teilweise zum mobilen arbeiten • Zusammenarbeit mit engagierten Kolleginnen und Kollegen aus sozialen Arbeitsfeldern • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote • Freundliches, respektvolles und förderliches Arbeitsklima • Kostenlose Parkplätze und Kaffee, Wasser und Tee zur freien Verfügung

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