
501 - 1000 Mitarbeiter
Gegründet 2014
🏢 Unternehmen
☁️ SaaS
🤖 Künstliche Intelligenz
Enterprise • SaaS • Artificial Intelligence
Grafana Labs ist ein Unternehmen, das sich auf Open-Source-Technologien und -Lösungen für Observability spezialisiert hat. Das Unternehmen bietet eine umfassende Suite von Tools für Logging, Metrics, Tracing und Profiling mit Produkten wie Grafana, Loki, Tempo und Mimir. Die Angebote sind darauf ausgelegt, Unternehmen bei der Visualisierung, Überwachung und Alarmierung von Daten aus verschiedensten Quellen zu unterstützen und ermöglichen Funktionen wie Anomalieerkennung, Root-Cause-Analyse sowie das Management von Service Level Objectives (SLOs) auf Basis von AI/ML-Insights. Grafana Labs stellt sowohl Cloud-basierte als auch Self-Managed-Lösungen bereit, ideal für Observability in Infrastruktur, Anwendungen und Frontend. Zusätzlich unterstützt die Plattform die Integration mit verschiedenen Datenquellen wie Prometheus und OpenTelemetry und ist damit ein wichtiger Akteur im Bereich Observability und Infrastruktur-Monitoring.
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💵 €104.000 - €124.800 / Jahr
⏰ Vollzeit
🟠 Senior
🎁 Produktmarketing
👻 Geisterscore 3%
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
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501 - 1000 Mitarbeiter
Gegründet 2014
🏢 Unternehmen
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Enterprise • SaaS • Artificial Intelligence
Grafana Labs ist ein Unternehmen, das sich auf Open-Source-Technologien und -Lösungen für Observability spezialisiert hat. Das Unternehmen bietet eine umfassende Suite von Tools für Logging, Metrics, Tracing und Profiling mit Produkten wie Grafana, Loki, Tempo und Mimir. Die Angebote sind darauf ausgelegt, Unternehmen bei der Visualisierung, Überwachung und Alarmierung von Daten aus verschiedensten Quellen zu unterstützen und ermöglichen Funktionen wie Anomalieerkennung, Root-Cause-Analyse sowie das Management von Service Level Objectives (SLOs) auf Basis von AI/ML-Insights. Grafana Labs stellt sowohl Cloud-basierte als auch Self-Managed-Lösungen bereit, ideal für Observability in Infrastruktur, Anwendungen und Frontend. Zusätzlich unterstützt die Plattform die Integration mit verschiedenen Datenquellen wie Prometheus und OpenTelemetry und ist damit ein wichtiger Akteur im Bereich Observability und Infrastruktur-Monitoring.
• Sie arbeiten mit Product Managern zusammen und schulen sie, um den Produktwert, die Messaging-Strategie und die Go-to-Market-Strategie zu definieren • Sie erstellen gemeinsam mit den Teams aus Product Management, Engineering und Go-to-Market Materialien zur Kundenbewertung und -einführung • Sie verantworten Customer-Lifecycle-Kampagnen für Wettbewerbspositionierung, Kundenbindung, Upselling und Cross-Selling • Sie führen Markt- und Kundenanalysen durch • Sie vermitteln Go-to-Market- und Vertriebsteams Produktfunktionen und -nutzen • Sie entwickeln Schulungs- und Enablement-Angebote für kundennahe Teams • Sie entwickeln Messaging und Positionierung für einen breit gefassten Produktbereich • Sie erstellen Kampagnen, Inhalte, Veranstaltungen, Blogs, Webinar-Konzepte und Videoskripte • Sie überführen Product-Marketing-Wissen in AI-zentrierte Tools und Prozesse
• Mindestens 4 Jahre einschlägige Erfahrung im Product Marketing, Solutions Marketing oder Product Management • Erfahrung im Marketing und Vertrieb für ein technisches Publikum • Begeisterung für Open Source, Cloud Native und Infrastrukturtechnologien • Nachweisliche Fähigkeit, komplexe Projekte von Anfang bis Ende voranzutreiben • Fähigkeit, den Wert technischer Produkte für Kunden und Vertriebsmitarbeitende verständlich zu vermitteln • Erfahrung in der eigenständigen sowie teamübergreifenden Leitung von Produkt- oder Feature-Einführungen • Erfahrung mit AI-Tools wie ChatGPT und Claude zur Automatisierung von Messaging und Workflows • Sicherer Umgang mit unterschiedlichen internen und externen Stakeholdern • Ausgeprägte Neugier auf Produkte und technische Themen • Nachgewiesene quantitative Analysefähigkeiten zur Auswertung von Kampagnen-Performance und Customer-Lifecycle-Kennzahlen • Hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten • Hohe Umsetzungstreue mit einem starken Verhältnis zwischen Ankündigungen und tatsächlicher Umsetzung
• Restricted Stock Units (RSUs) • 100 % Remote-Arbeit und eine globale Unternehmenskultur • Entwicklungsmöglichkeiten und klare Karrierepfade • Onboarding vor Ort • 30 Urlaubstage pro Jahr • 3 Urlaubstage pro Jahr, die für die Grafana Shutdown Days reserviert sind • Transparente Kommunikation und regelmäßige unternehmensweite Updates • Eigenverantwortung und Unterstützung bei der Umsetzung von Innovationen • Eigenverantwortliche Teams mit hohem Vertrauen • Nahbare und transparente Führung
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