Mitarbeiter/in im Business Development (BDR)

Stelle nicht auf LinkedIn

🕒 vor 2 Monaten

🌏 Überall auf der Welt

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

💰 Mitarbeiter im Business Development (BDR)

👻 Geisterscore 41%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Green Ocean Property Management

WebsiteLinkedInAlle Stellen

11 - 50 Mitarbeiter

🏠 Immobilien

🤝 B2B

🏢 Unternehmen

Real Estate • B2B • Enterprise

Green Ocean Property Management ist ein Full-Service-Immobilienverwaltungsunternehmen mit Sitz in Greater Boston. Mit über 40 Jahren Erfahrung bieten sie proaktive Lösungen für die Immobilienverwaltung an, die darauf abzielen, Probleme zu verhindern, bevor sie entstehen. Zu ihren Dienstleistungen gehören Mieterauswahl, Mietvertragsmanagement, Immobilienwartung und Finanzberichterstattung, wobei sie besonderen Wert auf klare Kommunikation und persönlichen Service für jeden Kunden legen. Sie bieten auch spezialisierte Dienstleistungen wie die Verwaltung von Anlageimmobilien und Wohnungseigentümergemeinschaften an und gewährleisten eine fachgerechte Abwicklung aller Immobilienbedürfnisse. Das Unternehmen ist dafür bekannt, starke Beziehungen zu zuverlässigen Anbietern aufzubauen, um qualitativ hochwertige Wartungsarbeiten sicherzustellen, und bietet einen 24/7-Service, um alle Herausforderungen der Immobilienverwaltung umgehend zu bewältigen.

Beschreibung

• Mindestens 70 ausgehende Kaltkontakte pro Tag zu US-Immobilienverwaltern, Vermietungsteams und Immobilienfachleuten. Dies umfasst ausgehende SMS und E‑Mails. • Selbstsichere Kommunikation auf Englisch mit klarer Telefonie und passendem Sprechtempo • Verwendung von Skripten und Gesprächsleitfäden mit situativer Anpassung an das Gespräch • Vereinbarung qualifizierter Termine für den Geschäftsführer (CEO) • Sorgfältige Pflege der CRM-Daten • Erreichung wöchentlicher und monatlicher Ziele für Anrufe, Conversion und vereinbarte Termine • Arbeit nach einem strukturierten Zeitplan, der auf US‑Zeitzonen abgestimmt ist (typischerweise Ostküsten‑Zeit, z. B. EST) • Zusammenarbeit mit der Führungsebene und Einarbeitung in US‑Immobilien‑Terminologie und Arbeitsabläufe

🎯 Anforderungen

• Sehr gute englische Sprachkenntnisse in Wort (neutraler oder nahezu neutraler Akzent erforderlich; Souveränität am Telefon ist essenziell) • Sicher im Tätigwerden von 70–100+ Kaltanrufen pro Tag • Erfahrung als BDR/SDR, im Callcenter, im Outbound‑Vertrieb oder in der Terminvereinbarung für die Immobilienbranche • Bereitschaft, während US‑Arbeitszeiten zu arbeiten (volle oder teilweise Überschneidung erforderlich) • Lernfähig, wettbewerbsorientiert und ziel-/provisionsgetrieben • Bonus: Vertrautheit mit browserbasierten Tech‑Stacks wie Google Drive, WhatsApp, Google Voice, LinkedIn usw. • Bonus: Erfahrung mit Anrufen in den US‑Markt oder im Bereich Property Management • Bonus: Kenntnisse im Bereich Mehrfamilienimmobilien, Vermietung, operatives Geschäft oder PropTech

🏖️ Vorteile

• Wettbewerbsfähiges internationales Grundgehalt • Leistungsabhängige Provisionen ohne Deckel • Bezahlte Schulung und Coaching zur US‑Immobilien‑Terminologie • Langfristige Position mit Entwicklungsmöglichkeiten zum Senior BDR, Account Executive (AE) oder in den Operations • Stabiler Arbeitsplan, abgestimmt auf US‑Zeitzonen • Unterstützendes Umfeld mit detaillierten Skripten, Gesprächsrahmen und Erfolgskriterien • Ortsunabhängige Arbeitsmöglichkeiten (Work‑from‑anywhere)