Health Plan Benefit Director

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Harbor Health

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11 - 50 Mitarbeiter

⚕️ Krankenversicherung

Healthcare Insurance

Harbor Health ist ein Gesundheitsdienstleister, der eine Palette von medizinischen Dienstleistungen anbietet, darunter Express Care für unmittelbare medizinische Bedürfnisse wie Halsschmerzen, saisonale Allergien und regelmäßige Gesundheitsbesuche. Sie betonen einen Ansatz der gemeinsamen Gestaltung von Gesundheit und arbeiten in enger Zusammenarbeit mit Patienten, um optimale gesundheitliche Ergebnisse zu erzielen. Harbor Health bietet sowohl virtuelle als auch traditionelle Terminoptionen an und akzeptiert die meisten Versicherungspläne, um seinen Klienten zugängliche Gesundheitsversorgung zu gewährleisten. Mit mehreren Kliniken, einschließlich spezialisierter Express-Care-Standorte, konzentrieren sie sich darauf, eine warme, einladende und effiziente Betreuung zu bieten, wie aus positiven Patientenbewertungen hervorgeht.

Beschreibung

• Lead end-to-end product development and benefit design for IFP and employer-sponsored health plans, from concept through operationalization • Own plan design decisions, ensuring benefit structures are competitive, compliant, and aligned with Harbor Health's payvider model and member-centered approach • Serve as the primary liaison across internal teams — including Operations, Clinical, Network, Actuarial, and Regulatory — to align on product intent and operational structure • Coordinate with external vendors and partners to ensure benefit and product strategies are communicated clearly and executed effectively • Translate complex plan design concepts into clear operational guidance for cross-functional teams • Monitor regulatory and market changes impacting IFP and employer products and proactively adjust product strategies as needed • Support the development of scalable processes and documentation as Harbor Health grows its product portfolio • Partner with Actuarial on pricing inputs and with Regulatory on filing and compliance requirements

🎯 Anforderungen

• Required Experience in health plan product development or benefit design within an IFP, employer, or managed care environment • Strong understanding of health insurance plan structures, benefit configurations, and regulatory frameworks (e.g., ACA, TDI) • Demonstrated ability to lead cross-functional initiatives and align stakeholders across diverse teams • Excellent communication and relationship management skills — able to bridge strategic intent with operational execution • Comfortable working in a fast-paced, startup environment with evolving priorities and structures

🏖️ Vorteile

• Opportunity to shape Harbor Health's IFP and employer product portfolio at a pivotal stage of organizational growth • Collaborative and dynamic work environment • An organization made of people who are passionate about changing the healthcare landscape • Competitive salary and benefits package • Professional development and growth opportunities • A transparent and unique culture