Software Developer

🕒 vor 16 Tagen

❄️ Minnesota – Remote

❄️ Minnesota – Remote

💵 $80.000 - $95.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

🧑‍💻 Full-Stack-Entwickler

👻 Geisterscore 0%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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ImageTrend

WebsiteLinkedInAlle Stellen

201 - 500 Mitarbeiter

Gegründet 1998

🏥 Gesundheitswesen

🏛️ Regierung

☁️ SaaS

💰 Private equity im 2023-03

Healthcare • Government • SaaS

ImageTrend ist ein Softwareunternehmen, das ein intelligentes Betriebssystem für Organisationen des Notfallmanagements entwickelt, mit Spezialisierung auf Lösungen für Rettungsdienste, Feuerwehren, Krankenhäuser, Regierungsbehörden und Forschungseinrichtungen. Ihre Plattform umfasst ePCR (elektronische Patientenberichterstattung), Berichterstattung zu Brandeinsätzen, Planung, Lizenzmanagement, Genehmigungen und Inspektionen, visuelle Vorplanung von Einsätzen, einheitliche Analyse, Interoperabilität mit Krankenhaus-EHRs, Funktionen für Abrechnung und Revenue Cycle, CQI (kontinuierliche Qualitätsverbesserung) und KI-gestützte Funktionen wie KI-unterstützte Berichterstattung, intelligente Bilderfassung und KI-Prüfungen zur Echtzeit-Qualitätssicherung. ImageTrend legt Wert auf die Einhaltung von NEMSIS- und NERIS-Standards, betreibt viele staatliche EMS-Repositorys und bietet Implementierungsdienste, Schulungen und 24/7-Betreuung aus den USA an. Das Unternehmen positioniert sich als Partner für Notfalldienste und Gesundheitseinrichtungen und nutzt den größten EMS-Datensatz in Nordamerika, um Analysen, Benchmarking und Markteinblicke bereitzustellen.

Beschreibung

• Develop and enhance applications under the direction of the Lead Software Developer • Use C#/.NET Core, SQL databases, TypeScript with React, and Microsoft Azure • Add product features and improve existing functionality through clean, documented code • Write tests and documentation for the evolving codebase • Update lead developers on status and escalate issues when appropriate • Identify patterns and issues in existing code for refactoring • Work across the full technology stack, including databases, UI, and application integrations • Assist with estimating high-level requirements and tasks during planning with senior developers, project managers, and business analysts • Interface with QA, Support, and internal stakeholders to troubleshoot defects, workflows, and client issues • Assist junior team members and new hires • Follow DevOps best practices • Monitor new technologies and industry trends • Travel to orientation, conferences, company events, and onsite meetings as required • Perform additional duties as assigned

🎯 Anforderungen

• A degree in Computer Science or related field, or equivalent combination of education and relevant work experience • Software development experience in JS, SQL, and an object-oriented language, preferably C# • Knowledge of basic application design and architecture • Understanding of relational database principles and how to use them • Familiarity with Microsoft Azure or other server and hosting environments and deployment • Ability to explain decisions made in the development process • Ability to define test cases and write code with them in mind • Strong attention to detail and ability to identify quality code • Strong written and verbal communication skills and willingness to give and receive constructive feedback • Curiosity and drive to learn • Ability to work independently and on a team • Strong work ethic, integrity, honesty, collaboration, and team orientation • Ability to travel up to 10% annually

🏖️ Vorteile

• Bonus • Benefits • Perks • Community gains • Remote work policy allowing 100% virtual work anywhere in the US • Travel to orientation, conferences, company events, and onsite meetings as required • Equal opportunity workplace • Disability accommodations