Jooble
201 - 500 Mitarbeiter
🎯 Rekrutierung
🏪 Marktplatz
💰 Private equity im 2014-02
Recruitment • Marketplace
Jooble ist ein ukrainisches IT-Unternehmen mit Produktfokus, das eine globale Jobsuchmaschine und Recruitment-Plattform betreibt, die Millionen von Nutzern in 66 Ländern dient. Das Unternehmen entwickelt technologie- und datengesteuerte Produkte, um Arbeitssuchenden bei der Entdeckung von Möglichkeiten zu helfen und Arbeitgeber bei der Kandidatensuche zu unterstützen, wobei der Schwerpunkt auf Suche, Analytik und skalierbarer Produktentwicklung liegt. Das Team von Jooble ist verteilt und produktorientiert, mit dem Fokus auf dem Aufbau von Tools, die Menschen und Unternehmen weltweit verbinden.
Senior Partnerships Manager – Global Enterprise Accounts
Stelle nicht auf LinkedIn
🔥 vor 16 Minuten
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
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Jooble ist ein ukrainisches IT-Unternehmen mit Produktfokus, das eine globale Jobsuchmaschine und Recruitment-Plattform betreibt, die Millionen von Nutzern in 66 Ländern dient. Das Unternehmen entwickelt technologie- und datengesteuerte Produkte, um Arbeitssuchenden bei der Entdeckung von Möglichkeiten zu helfen und Arbeitgeber bei der Kandidatensuche zu unterstützen, wobei der Schwerpunkt auf Suche, Analytik und skalierbarer Produktentwicklung liegt. Das Team von Jooble ist verteilt und produktorientiert, mit dem Fokus auf dem Aufbau von Tools, die Menschen und Unternehmen weltweit verbinden.
Beschreibung
• Verantwortung für den kompletten Enterprise-Sales-Zyklus: Stakeholder-Mapping, Positionierung der Lösung, Angebotserstellung, kommerzielle Verhandlungen und Vertragsabschlüsse • Betreuung eines Portfolios strategischer Zielkunden unter großen multinationalen Arbeitgebern mit hohem Recruiting-Volumen • Identifikation und Einbindung mehrerer Stakeholder in jedem Zielkunden • Durchführung von Discovery-Gesprächen, um die Recruiting-Herausforderungen jedes Unternehmens in großem Umfang zu verstehen • Ausgestaltung und Verhandlung von Partnerschaftsbedingungen über mehrere Länder hinweg • Kontinuierliches Testen und Verfeinern von Anspracheansätzen und Messaging • Vertretung von Jooble auf Branchenveranstaltungen zu HR, Talent Acquisition und Employer Branding
🎯 Anforderungen
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in B2B-Partnerschaften, Enterprise Sales oder Business Development • Nachweisbare Erfolge bei der Ansprache und dem Abschluss von Geschäften mit leitenden HR- bzw. Talent-Acquisition-Stakeholdern • Sicherer Umgang mit komplexen, multi-stakeholder- und länderübergreifenden Deal-Zyklen • Ausgeprägte Fähigkeiten im beratenden Verkauf (consultative/solution selling) • Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und Sales-Enablement-Tools • Sehr gute Englischkenntnisse (geschäftlich/professionell, schriftlich und mündlich) • Selbstständige Arbeitsweise und sicher im Arbeiten in einem internationalen, Remote-first-Team • Ausgeprägte analytische Denkweise
🏖️ Vorteile
• Gestaltungsfreiheit • Entwicklungsmöglichkeiten • Kultur der Offenheit und des Feedbacks
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