Immobilienkauffrau als Product Owner Technische Objektverwaltung (w/m/d)

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🕒 vor 3 Monaten

🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich

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Hypoport SE

1001 - 5000 Mitarbeiter

Gegründet 1999

💳 Fintech

🏠 Immobilien

☁️ SaaS

Fintech • Real Estate • SaaS

Die Hypoport SE ist eine börsennotierte Muttergesellschaft, die ein Netzwerk von Technologieunternehmen betreibt, das die Bereiche FinTech, PropTech und InsurTech bedient. Sie bietet Plattformen und softwarebasierte Dienstleistungen, die Kreditgeber, Makler, Versicherer und andere Akteure der Finanz- und Immobilienmärkte miteinander verbinden, während sie eine agile, selbstorganisierte Unternehmenskultur und digitale, tätigkeitsbezogene Büros fördert. Hypoport positioniert sich als wachstumsorientiertes Technologienetzwerk, das B2B-Plattformlösungen und Talententwicklung innerhalb seiner Unternehmensgruppe ermöglicht.

Beschreibung

• Übernahme der fachlichen Leitung für die Module Auftragswesen und Budgetierung • Enge Zusammenarbeit mit Softwareentwicklern, Testern, UX/UI-Designern und Stakeholdern • Erfassung, Priorisierung und Pflege von Anforderungen in Abstimmung mit Anwendern • Identifizierung und Gestaltung von Prozessverbesserungen in der technischen Objektbetreuung • Erstellung von User Stories, Akzeptanzkriterien und technischen Dokumentationen auf Englisch • Information von Kund:innen und internen Teams über Neuerungen

🎯 Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkauffrau/-mann oder ein Studium mit kaufmännischem oder immobilienwirtschaftlichem Schwerpunkt • Erfahrung in der technischen Verwaltung von Wohnimmobilien • Erfahrung in der Instandhaltung, Maßnahmensteuerung und Koordination von Handwerkern • Technisches Verständnis und enge Zusammenarbeit mit Softwareentwicklern und UX/UI-Designern • Sichere Kommunikation mit unterschiedlichen Stakeholdern, sowohl intern als auch extern • Idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen und Prozessen aus der Immobilien- bzw. Wohnungswirtschaft

🏖️ Vorteile

• Vertrauensarbeitszeit • Remote Work • Workation • Sabbaticals • Flexible Planung deiner 30 Urlaubstage plus Option auf 20 weitere Flexiurlaubstage • After-Work-Partys • Kicker • Fitnessraum und weitere Sportangebote (wellhub) • Tischtennis • Kids-Office • Kühlschränke mit Getränken, Snacks und Obst • Siebträgermaschine • Mitarbeiter:innen-Rabatte • Betriebliche Altersvorsorge • Externe Mitarbeiter:innen-Beratung

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