Regional Sales Director

🕒 vor 23 Tagen

🌽 Illinois, Iowa, +11 weitere Bundesländer – Remote

🌽 Illinois – Remote 🌾 Iowa – Remote 🌪️ Kansas – Remote 🌾 Nebraska – Remote 🌾 North Dakota – Remote 🏈 Ohio – Remote 🌪️ Oklahoma – Remote 🚗 Michigan – Remote ❄️ Minnesota – Remote 🏰 Missouri – Remote 🗿 South Dakota – Remote 🤠 Texas – Remote 🧀 Wisconsin – Remote

💵 $114.368 - $134.550 / Jahr

⏰ Vollzeit

🔴 Experte

🤑 Vertrieb

👻 Geisterscore 0%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Kidde Global Solutions

WebsiteLinkedInAlle Stellen

5001 - 10000 Mitarbeiter

Gegründet 2024

🏭 Fertigung

🔧 Hardware

🔐 Sicherheit

Manufacturing • Hardware • Security

Kidde Global Solutions ist ein globaler Anbieter von Brandschutzprodukten und -systemen. Das Unternehmen ist bekannt für die Herstellung von Rauch- und Kohlenmonoxidmeldern, Feuerlöschern, Brandmelde- und Löschsystemen für Wohn-, Gewerbe- und Industrieanwendungen sowie für verwandte Sicherheitsgeräte und Dienstleistungen. Kidde bedient sowohl Verbraucher als auch professionelle Kunden mit Produkten und Lösungen, die Leben und Eigentum schützen.

Beschreibung

• Lead all commercial activities within the Central Region of the United States • Drive revenue growth, market expansion, customer satisfaction, and profitable business performance • Develop and execute regional sales strategies aligned with North America growth objectives • Create and implement annual business plans to achieve revenue, margin, and market share targets • Analyze market trends, competitive activity, customer requirements, and industry dynamics to identify growth opportunities • Partner with executive leadership on strategic business initiatives and long-term commercial objectives • Achieve and exceed regional sales, profitability, and market penetration goals • Identify, develop, and secure new business opportunities within target verticals and geographic markets • Expand relationships with key customers, distributors, consultants, integrators, and channel partners • Drive strategic account planning and customer retention initiatives • Monitor sales performance metrics and implement corrective actions • Lead, coach, and develop Regional Sales Managers, Account Managers, and sales professionals • Establish performance expectations, sales goals, and accountability measures • Conduct sales reviews, pipeline assessments, and performance evaluations • Foster collaboration, customer focus, continuous improvement, and results-oriented execution • Support talent development, succession planning, and employee engagement initiatives • Engage major customers and strategic partners to understand business challenges and opportunities • Represent the company at industry events, trade shows, customer meetings, and professional organizations • Gather customer feedback and market intelligence to influence product strategy and business priorities • Partner with Marketing on regional demand generation and lead development strategies • Collaborate with Product Management to align customer requirements with product roadmaps • Work with Operations and Customer Service to ensure exceptional customer experiences • Support forecasting, business planning, pricing strategies, and inventory optimization • Maintain an accurate sales pipeline and forecast process • Review and report regional performance metrics, opportunities, risks, and market developments • Utilize CRM and sales analytics tools for data-based decision-making • Ensure compliance with company policies, procedures, and ethical business practices

🎯 Anforderungen

• Associate’s Degree • 10+ years of progressive sales leadership experience • 5+ years in a regional or national sales management role • Bachelor’s degree preferred • Proven track record of achieving and exceeding revenue growth objectives • Experience leading geographically dispersed sales teams • Strong background managing strategic accounts, channel partners, and complex sales cycles • Experience within industrial, safety, fire and life safety, building technologies, manufacturing, or related industries preferred • Sales strategy development and execution • Pipeline management and forecasting • Contract negotiation and account management • Business development and market expansion • Excellent communication, presentation, and relationship-building skills • Ability to influence executives, customers, and cross-functional stakeholders • Strong analytical and problem-solving capabilities • Customer-centric mindset • Results-driven and highly accountable • Adaptable and resilient in a dynamic business environment • Strong leadership presence and executive professionalism