
11 - 50 Mitarbeiter
Gegründet 2012
💼 Beratung
📣 Marketing
📦 Logistik
Consulting • Marketing • Logistics
Look4IT ist eine Personalvermittlungsagentur, die sich auf den IT-Sektor spezialisiert hat und sich ausschließlich auf Personalvermittlungslösungen für Festanstellungen und Vertragspositionen konzentriert. Gegründet im Jahr 2012, nutzt das Unternehmen über ein Jahrzehnt Erfahrung und eine Datenbank von über 270. 000 Kandidaten, um Qualität und Schnelligkeit bei der Vermittlung qualifizierter IT-Fachkräfte mit Arbeitgebern zu gewährleisten. Look4IT bietet eine breite Palette von Rekrutierungsdienstleistungen an, darunter technische Prüfungen, Outsourcing und Prozessautomatisierung, die speziell auf die einzigartigen Bedürfnisse der IT-Branche zugeschnitten sind.
🔥 vor 7 Minuten
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

11 - 50 Mitarbeiter
Gegründet 2012
💼 Beratung
📣 Marketing
📦 Logistik
Consulting • Marketing • Logistics
Look4IT ist eine Personalvermittlungsagentur, die sich auf den IT-Sektor spezialisiert hat und sich ausschließlich auf Personalvermittlungslösungen für Festanstellungen und Vertragspositionen konzentriert. Gegründet im Jahr 2012, nutzt das Unternehmen über ein Jahrzehnt Erfahrung und eine Datenbank von über 270. 000 Kandidaten, um Qualität und Schnelligkeit bei der Vermittlung qualifizierter IT-Fachkräfte mit Arbeitgebern zu gewährleisten. Look4IT bietet eine breite Palette von Rekrutierungsdienstleistungen an, darunter technische Prüfungen, Outsourcing und Prozessautomatisierung, die speziell auf die einzigartigen Bedürfnisse der IT-Branche zugeschnitten sind.
• Ermitteln von Anforderungen an Identity Governance und Access Management gemeinsam mit den Fachbereichen • Durchführen von Workshops, Stakeholder-Interviews und Sitzungen zur Anforderungserhebung • Moderieren von Anforderungsprüfungen und Vorantreiben abgestimmter, dokumentierter Ergebnisse • Überführen von Geschäftsanforderungen in funktionale Spezifikationen und User Stories • Erstellen von BRDs, funktionalen Designdokumenten, Prozessabläufen, Use Cases und Betriebsanweisungen • Erfassen von geschäftlichen, funktionalen und nicht funktionalen Anforderungen für die technische Umsetzung • Vermitteln zwischen Fachanwendern und dem technischen Implementierungsteam • Zusammenarbeit mit dem Engineering-Team, um sicherzustellen, dass Anforderungen verstanden und korrekt umgesetzt werden • Durchführen von Rezertifizierungen und Analysen zur Aufgabentrennung (Segregation of Duties, SoD) • Unterstützen von Access-Certification-Kampagnen sowie Definieren von Rollenmodellen und Zugriffsrichtlinien • Definieren von Anforderungen an Dashboards und Reports für Stakeholder aus den Bereichen Access Governance und Compliance • Unterstützen bei Planung, Durchführung und Abnahme von UAT • Identifizieren von Fehlern und Koordinieren ihrer Behebung mit dem Engineering-Team • Unterstützen von Change-Management- und Maßnahmen zur Benutzerakzeptanz • Kommunizieren von Projektfortschritt, Risiken und Abhängigkeiten an Stakeholder • Pflegen der Projektdokumentation, der Anforderungsnachverfolgbarkeit und der Wissensdatenbanken
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Business Analyst im Bereich Identity and Access Management (IAM) oder Cybersecurity • Mindestens 2 Jahre praktische Erfahrung mit Saviynt Identity Cloud oder Saviynt EIC, einschließlich der Umsetzung in großen Unternehmensumgebungen • Erfahrung mit Lösungen für Identity Governance and Administration (IGA) • Ausgeprägtes Verständnis von Identity and Access Management, Identity Governance and Administration, User-Lifecycle-Management (Joiner–Mover–Leaver), Zugriffsanforderungsmanagement, rollenbasierter Zugriffskontrolle (RBAC), Aufgabentrennung (SoD), Zugriffszertifizierungen und -überprüfungen sowie Konzepten des Privileged Access Management (PAM) • Gute Kenntnisse in Active Directory, Azure AD / Microsoft Entra ID und LDAP • Erfahrung mit regulatorischen Anforderungen und Audit-Compliance-Programmen • Erfahrung in der Umsetzung von Projekten in agilen und klassischen (Waterfall) Projektumgebungen • Ausgeprägte Moderationsfähigkeiten für Workshops und Anforderungssitzungen mit leitenden Stakeholdern aus den Fachbereichen • Klare schriftliche Kommunikation sowie die Fähigkeit, Dokumentationen für Fachbereiche und Engineering-Teams zu erstellen • Fließende Englischkenntnisse • Erfahrung in der Einzelhandelsbranche ist von großem Vorteil • Vertrautheit mit Workday, SAP, Salesforce, Okta und ServiceNow • SQL- und Datenbankkenntnisse sowie Verständnis von API-Integrationsmustern • Kenntnisse in Azure, AWS oder Google Cloud • Saviynt-Zertifizierung • Erfahrung in einem globalen Beratungs- und Delivery-Modell • Eine weitere europäische Sprache neben Englisch
• Remote-Arbeit in europäischen Implementierungs- und Transformationsprojekten • Überdurchschnittliche Vergütung und attraktive Zusatzleistungen • Arbeit mit den neuesten SAP-Technologien • Einblicke in strategische Projekte und die Möglichkeit, zu erleben, wie Ideen in bahnbrechende Ergebnisse umgesetzt werden • Mitarbeit in einem vielfältigen und hoch qualifizierten Beratungsteam • Innovationsorientierte Beratungseinheit und leistungsorientierte Unternehmenskultur • Hervorragende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und zur Verwirklichung persönlicher Ziele • Strukturierte Einarbeitung, Unterstützung bei Zertifizierungen und ein klar definierter Karrierepfad
Jetzt Bewerben🕒 vor 1 Monat
Senior Business Analyst für die Leitung komplexer, länderübergreifender Veeva-CRM-Implementierungen bei europäischen Pharma- und Biotechnologieunternehmen. Verantwortung für Anforderungen, Lösungsdesign, UAT und die Beziehungen zu Ansprechpartnern auf Kundenseite auf Senior-Level.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich