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Lovelifepassport

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11 - 50 Mitarbeiter

Gegründet 2016

📚 Bildung

👥 B2C

🧘 Wellness

Education • B2C • Wellness

Lovelifepassport ist ein Coaching- und Mentoring-Unternehmen, das Einzelpersonen dabei unterstützt, Online-Geschäfte zu kreieren, zu starten und zu skalieren, während es persönliches Wachstum und Standortunabhängigkeit fördert. Sie bieten strukturierte Online-Kurse, Gruppen- und 1:1-Mentoring (Inner Circle), Retreats und Live-Events, eine Community-Plattform sowie Marketing- und Geschäftstrainings an, die sich darauf konzentrieren, Leidenschaften in profitable digitale Geschäfte zu verwandeln. Dabei legt das Unternehmen besonderen Wert auf die Arbeit am Mindset, praktische Marketingfähigkeiten und skalierbare Systeme, um finanzielle und geografische Freiheit zu erreichen.

Beschreibung

• Du trägst die Gesamtverantwortung für die Sales-Performance und das Erreichen der Umsatzziele. • Du führst und entwickelst das Sales-Team (Setter, Closer) und baust klare Strukturen und Prozesse auf, um die Produktivität zu maximieren. • Du definierst, entwickelst und verfolgst wichtige KPIs (Key Performance Indicators) und stellst deren Einhaltung durch kontinuierliches Tracking sicher. • Du analysierst die aktuellen Sales- und Marketing-Prozesse, erkennst Bottlenecks und setzt eigenständig Projekte zur Optimierung um. • Du unterstützt das Team bei Bedarf operativ in der Akquise (Lead-Hunting), der Qualifizierung (Setting) und im Abschluss (Closing) und bringst darin deine Erfahrung ein. • Du erstellst Wettbewerbsanalysen und Markt-Insights, um unsere Verkaufsstrategie kontinuierlich anzupassen und zu schärfen. • Du arbeitest eng mit dem CEO und dem Marketing-Team zusammen, um die Lead-Qualität zu steigern und einen reibungslosen Übergang vom Lead zum Kunden zu gewährleisten. • Du übersetzt Produkt-Insights in schlagkräftige Vertriebsargumente und Sales-Skripte.

🎯 Anforderungen

• Nachweisliche Erfahrung im Direktvertrieb (B2C und/oder B2B) und im strategischen Sales-Management. • Führungserfahrung im Vertrieb, mit der Fähigkeit, Mitarbeiter zu coachen, zu motivieren und weiterzuentwickeln. • Expertise in der gesamten Vertriebskette (Lead-Hunting, Setting, Closing) und die Bereitschaft, operativ mitzuarbeiten. • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, um KPIs zu entwickeln, Prozesse zu tracken und Bottlenecks in der Sales-Pipeline zu identifizieren. • Tiefes Verständnis für die Zusammenhänge zwischen Sales- und Marketing-Prozessen. • Hohe Eigeninitiative und die Fähigkeit, komplexe Projekte zur Prozessoptimierung eigenständig von der Analyse bis zur Implementierung zu verantworten. • Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, über verschiedene Abteilungen hinweg (CEO, Marketing) effektiv zusammenzuarbeiten. • Du lebst die Unternehmenswerte und Vision – sowohl intern als auch gegenüber Kunden. • MindestDeutschkenntnisse auf C1-Niveau.

🏖️ Vorteile

• Work from anywhere | Wir sind ein globales Remote-Team, das Freiheit lebt und Ergebnisse liefert. • Individuelle Wachstumspläne | Bei uns bekommst du keinen Job, sondern eine Karriere, die dich challengt. • High-Performance durch OKRs & KPIs | Du misst dich an klaren Zielen, nicht an Anwesenheit. • Unlimited Vacation Policy | Volle Freiheit, solange du deine Ergebnisse bringst. • Exklusive Team Retreats | Wir bringen das Remote-Team regelmäßig an inspirierenden Orte zusammen. • Workshops & Sparring auf Top-Level | Direkten Zugang zu Gründern mit 35 Mio. € Track Record. • Radikales Teamgefühl | Wir feiern Erfolge, challengen uns gegenseitig und wachsen gemeinsam. • Ownership statt Hierarchie | Deine Ideen zählen mehr als dein Titel. • Expert Access | Regelmäßige Sessions mit internationalen Expert:innen zu Themen wie Business, Reisen & Leben im Ausland – Wachstum geht nämlich über die Arbeit hinaus.