Insurance Follow-Up Representative

Stelle nicht auf LinkedIn

🕒 vor 1 Monat

🔔 Pennsylvania – Remote

🔔 Pennsylvania – Remote

⏰ Vollzeit

🟢 Junior

🟡 Mittelstufe

🔒 Versicherung

🚫👨‍🎓 Kein Abschluss erforderlich

🦅 H1B-Visum-Sponsor

Dieses Unternehmen hat in der Vergangenheit H1B-Visa gesponsert.

👻 Geisterscore 33%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Lehigh Valley Health Network

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10.000+ Mitarbeiter

🏥 Gesundheitswesen

⚕️ Krankenversicherung

Healthcare • Healthcare Insurance

Lehigh Valley Health Network ist ein umfassendes Gesundheitssystem und jetzt Teil von Jefferson Health, einem der 15 besten gemeinnützigen Gesundheitssysteme in den Vereinigten Staaten. Es bietet eine breite Palette medizinischer Dienstleistungen, darunter Allgemeinmedizin, Notfallversorgung und spezialisierte Institute wie das Lehigh Valley Topper Cancer Institute und das Lehigh Valley Heart and Vascular Institute. LVHN bietet umfassende Versorgungslösungen, einschließlich Videoanrufe, Zweitmeinungen und ein Netzwerk von Ärzten und Kliniken an zahlreichen Standorten. Es legt Wert auf Ausbildung durch Facharztausbildungen und Stipendien und priorisiert patientenorientierte Dienstleistungen wie Labortests und Frauengesundheit. Das Netzwerk konzentriert sich auch auf Innovation und bietet klinische Studien sowie fortschrittliche Therapien wie die CAR-T-Zelltherapie an.

Beschreibung

• Review and manage open Accounts Receivable • Document follow-up activities to resolve underpayments and denials • Conduct root cause analysis of denials and take corrective action • Escalate accounts requiring provider representative contracting action • Identify denial and underpayment trends requiring computer system modifications and recommend corrective action • Prepare reports for meetings with provider representatives and senior leadership • Evaluate underpayments related to insurance carrier clinical and payment policies • Apply LVHN insurance contract terms to claim payment reviews • Determine whether underpayments result from contract management discrepancies, underpayments, or line-item denials • Calculate and submit adjustment and refund requests using appropriate codes and document account history • Identify and allocate patient responsibility for non-covered services, co-pays, deductibles, and co-insurance within timely filing limits • Comply with organizational and departmental policies, procedures, objectives, and goals • Establish issue logs and account examples for insurance carrier provider representative meetings • Review emails and correspondence within 24-48 hours and distribute patient and insurance carrier mail appropriately

🎯 Anforderungen

• High School Diploma/GED • 2 years of professional or facility billing and/or collections for all major third party payers or work experience in healthcare related field • Excellent follow-up and verification skills • Excellent verbal and written communication skills • Knowledge of insurance contracts and regulations • Proficient with Microsoft Excel, Word, and PowerPoint applications • Strong analytical, mathematical and organizational skills • Successful completion of DOE and Revenue Cycle Education Training within 3 months of hire • Preferred: Associate’s Degree in Health Care Science, Business or related field • Preferred: CPAT - Certified Patient Accounting Technician - State of Pennsylvania • Ability to lift and carry 25 lbs.; frequent sitting/standing and keyboard use

🏖️ Vorteile

• Equal opportunity employment practices • Monday-Friday work schedule, 8:00a-4:30p • Day shift • Remote work in Pennsylvania