Associate Sales Representative – Acute Care and Monitoring

🕒 vor 29 Tagen

🗽 New York, Massachusetts – Remote

🗽 New York – Remote 🍂 Massachusetts – Remote

💵 $60.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟢 Junior

🟡 Mittelstufe

🤑 Vertrieb

🚫👨‍🎓 Kein Abschluss erforderlich

🦅 H1B-Visum-Sponsor

Dieses Unternehmen hat in der Vergangenheit H1B-Visa gesponsert.

👻 Geisterscore 25%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Medtronic

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10.000+ Mitarbeiter

Gegründet 1949

🏥 Gesundheitswesen

🏭 Fertigung

⚕️ Krankenversicherung

Healthcare • Manufacturing • Healthcare Insurance

Medtronic ist ein globaler Vorreiter für Gesundheitstechnologie, der sich der Bewältigung der komplexesten und herausforderndsten medizinischen Erkrankungen widmet. Mit über 95. 000 Mitarbeitenden in mehr als 150 Ländern konzentriert sich das Unternehmen darauf, den Zugang zu Gesundheitstechnologien zu beschleunigen und Inklusion, Vielfalt sowie Chancengerechtigkeit im Gesundheitswesen voranzubringen. Medtronic arbeitet eng mit Gesundheitsfachkräften zusammen, um Innovationen voranzutreiben und Behandlungen sowie Therapien zu optimieren – und so Patientinnen und Patienten weltweit neue Hoffnung und Möglichkeiten zu eröffnen. Das Engagement des Unternehmens für das Gesundheitswesen zeigt sich auch in seinem Fokus auf wirkungsvolle Lösungen und nachhaltige Praktiken.

Beschreibung

• Partner with field sales and clinical teams as a resource in markets • Execute sales activities and lead in-service activities • Support expansion and growth within the Sedation Management business • Maintain individual quota responsibility while supporting business initiatives with assigned sales representatives • Work outside the individual Region as required by business needs • Travel 75% over a multi-state region, including significant overnight travel and non-traditional hours • Enable more selling time by executing sales activities and providing sales support within key customer accounts • Assist with or lead in-service activities related to disposables and/or hardware • Install equipment/hardware and perform functional and safety tests • Introduce products and collaborate with customers • Drive expansion of ACM products within the territory • Coordinate with the sales team and internal stakeholders • Focus on customer satisfaction and increased utilization • Support conversions and sales efforts outside the region • Conduct product introductions and demonstrations for staff and clinicians • Perform inventory balancing at site and/or warehouse level

🎯 Anforderungen

• High School diploma or equivalent with at least 4 years’ relevant experience, or Associate’s degree with 2 years’ relevant experience, or Bachelor’s degree with 0 years’ relevant experience in sales, clinical, or related in medical devices, medtech, healthcare, or life sciences • Must live or be able to relocate within 50 miles of Boston, MA or New York City • Valid driver's license is essential • Unrestricted U.S. work authorization required at the time of hire and for the duration of employment • Preferred: 1–3 years’ previous field sales experience • Prior medical device, business to business or pharmaceutical sales experience highly preferred • Knowledge of sales techniques • Introductory knowledge of company products and services • Understanding of vendor, distributor, hospital supply chain management • Willingness to travel to support conversions for extended periods of time • Strong organizational skills and ability to manage multiple priorities • Effective persuasion skills • For Baccalaureate degrees earned outside of the United States, a degree satisfying 8 C.F.R. § 214.2(h)(4)(iii)(A) is required

🏖️ Vorteile

• Competitive salary and flexible Benefits Package • Sales Incentive Plan (SIP) • Health, Dental and vision insurance • Health Savings Account • Healthcare Flexible Spending Account • Life insurance • Long-term disability leave • Dependent daycare spending account • Tuition assistance/reimbursement • Simple Steps (global well-being program) • Incentive plans • 401(k) plan plus employer contribution and match • Short-term disability • Paid time off • Paid holidays • Employee Stock Purchase Plan • Employee Assistance Program • Non-qualified Retirement Plan Supplement • Capital Accumulation Plan (available to Vice Presidents and above, or subject to IRS earning minimums) • Temporary employees are eligible for paid sick time, as required under applicable state law, and the Employee Stock Purchase Plan