Senior Account Manager, Enterprise

🕒 vor 2 Monaten

🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote

💵 $78.800 - $177.675 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

💰 Account Manager

🦅 H1B-Visum-Sponsor

Dieses Unternehmen hat in der Vergangenheit H1B-Visa gesponsert.

👻 Geisterscore 35%

Was es bedeutet: die Wahrscheinlichkeit, dass für diese Stelle niemand wirklich einstellt.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Milliman

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1001 - 5000 Mitarbeiter

Gegründet 1947

🏥 Gesundheitswesen

🛡️ Versicherung

💼 Beratung

Healthcare • Insurance • Consulting

Milliman ist eine unabhängige globale Aktuar- und Beratungsfirma, die 1947 gegründet wurde und Expertise in den Bereichen Versicherung, Gesundheitswesen, Ruhestand und Arbeitnehmerleistungen, Risikomanagement und verwandte Finanzdienstleistungen bietet. Das Unternehmen verbindet aktuariell fundierte Expertise, Datenwissenschaft und Technologie, um Beratungs-, Modellierungs-, Software- und Beratungslösungen für Kunden im öffentlichen und privaten Sektor zu liefern, die sich mit Herausforderungen wie Gesundheitskosten, Marktschwankungen, Klimarisiken und Programmdesign befassen. Milliman ist weltweit tätig mit multidisziplinären Teams, darunter Aktuare, Datenwissenschaftler, Kliniker und Software-Ingenieure.

Beschreibung

• Manage a portfolio of strategic enterprise clients, serving as the primary point of contact • Develop executive-level relationships within payer organizations • Lead regular client meetings, quarterly business reviews, and planning sessions • Identify and pursue account expansion opportunities, including upsell, cross-sell, and renewals • Collaborate with Sales and Product teams on tailored proposals and solution strategies • Communicate the value of MedInsight’s product offerings and identify right-fit solutions • Represent client needs internally across Product, Implementation, Engineering, and Support teams • Help ensure smooth onboarding, delivery, and issue resolution • Provide client feedback to guide product enhancements and innovation • Help define and refine account management best practices and processes • Advise clients on leveraging healthcare analytics tools and services • Translate executive analytic needs into solutions using MedInsight’s capabilities

🎯 Anforderungen

• Level 4 requires 5+ years of experience in enterprise account management, customer success, or strategic consulting; Level 3 is less than 5 years • Experience ideally within healthcare analytics, healthcare technology, or services • Strong knowledge of the payer landscape and healthcare ecosystem, including Medicare Advantage, Medicaid, commercial health plans, TPAs, and ACOs • Proven track record managing large, complex accounts and driving client satisfaction, retention, and growth • Ability to engage and influence senior executives and technical leaders • Exceptional communication, presentation, and interpersonal skills • Strong analytical thinking and ability to communicate data-driven insights meaningfully • Bachelor’s degree required • Experience with CRM, Client Digital Sales Rooms, Project Management Software, Call Recording, and other digital sales software • Experience with healthcare data platforms, population health tools, or analytics applications • Familiarity with HEDIS, population health, risk adjustment, and value-based payment models • Prior experience in a consulting firm, health plan, or health tech organization strongly preferred • Must be legally authorized to work in the United States without immigration support or sponsorship from Milliman now or in the future

🏖️ Vorteile

• Competitive base salary with performance-based bonus opportunities • Medical, Dental and Vision coverage for employees, dependents, and domestic partners • Employee Assistance Program (EAP) • 401(k) plan with company matching and profit-sharing contributions • Discretionary Bonus Program • Flexible Spending Accounts (FSA) • Paid Time Off (PTO); full-time employees accrue 15 days per year • Minimum of 10 paid holidays per year • Family Building Benefits, including adoption and fertility assistance • Up to 11 weeks of paid parental leave for eligible employees • Life Insurance & AD&D; 100% of premiums covered by Milliman • Fully paid Short-Term and Long-Term Disability • Flexible work environment • Opportunities for growth and advancement • Professional growth and career development investment • Collaborative work environment focused on continuous learning and innovation

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