IT-Manager – Infrastruktur, Applikationen, Service (m/w/d)

🕒 vor 2 Monaten

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Karriere

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1 - 10 Mitarbeiter

Gegründet 2016

🎯 Rekrutierung

Recruitment

Karriere ist eine Personalbeschaffungs- und Karrieremanagementberatung mit Sitz in Italien, die sich auf die Suche und Auswahl von qualifiziertem und spezialisiertem Personal, Karriereorientierung, Outplacement, Coaching und Change-Management-Unterstützung für Unternehmen und Einzelpersonen spezialisiert hat. Das Unternehmen unterstützt mittleres und oberes Management, Fachleute und Unternehmen mit maßgeschneiderten Karriereentwicklungsplänen, Requalifikationen und konfliktfreien Personalübergängen sowie strategisch-operativer HR-Beratung, um eine starke Übereinstimmung von Kandidaten und Rollen zu erzielen. Karriere bietet auch Schulungs- und HR-Entwicklungsdienste an, um sowohl Unternehmens- als auch Privatkunden durch fragmentierte lokale Arbeitsmärkte zu unterstützen, und nutzt dabei erfahrene Personalvermittler, HR-Spezialisten und zertifizierte Coaches.

Beschreibung

• IT-Applikationsmanagement ERP: Technische Begleitung des Migrationsprojektes zur gruppenweiten Einführung eines einheitlichen ERP-/ Operativsystems (Datenimport aus Altsystemen, Zugriffsrechte, Server-Anmeldung und -Authentifizierung, Updates) • IT-Applikationsmanagement: Technische Betreuung der Software-Systeme über den gesamten Produkt-Lebenszyklus mit Anwendungsbetrieb im Rechenzentrum, Wartung und Upgrades, Problembehebung und Zugriffsrechteverwaltung/ -gewährung • IT-Infrastrukturmanagement: Betrieb und Überwachung der grundlegenden IT-Systeme, wie Hard- und Software, Netzwerke sowie Sicherheitssysteme mit Fokus auf der Migration von heterogenen und dezentralen Systemen in ein zentrales Rechenzentrum • IT-Servicemanagement: Planung, Bereitstellung und Verwaltung von kunden- und prozessorientierten IT-Hilfe-/ Dienstleistungen für Störungen, Probleme, Änderungen, Anfragen und Helpdesk

🎯 Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Qualifikationen/ Erfahrungen • Mehrjährige Erfahrung im IT-Management von Infrastruktur, Applikationen und Services, idealerweise in heterogenen und dezentralen Unternehmensstrukturen • Erfahrungen in Microsoft Server- und Clientarchitekturen/ -Applikationen • Technische Kenntnisse bezogen auf Rechenzentren, Server-Architekturen, Firewalls und Netzwerk • Hands-on-Mentalität, Eigeninitiative und eine nachweislich strukturierte Arbeitsweise • Leidenschaft für und erfolgreichen Track Record in den Bereichen Change Management und Digitalisierung • Erfahrung mit der IT-Organisation in Unternehmen der Gesundheitsbranche (Krankenhaus, Altenpflege, Ärzte) und den entsprechenden Software-Systemen für den operativen Betrieb (MEDIFOX, connextVivendi) von Vorteil

🏖️ Vorteile

• Eine zentrale, verantwortungsvolle Rolle in der digitalen Transformation eines erfolgreich wachsenden Unternehmensverbundes im Bereich der Pflege • Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege; regelmäßige Abstimmung mit dem obersten Management • Ein sehr engagiertes, interdisziplinäres Team • Attraktive Vergütung und flexible Arbeitsbedingungen