Senior Lifecycle Marketing Manager

🕒 vor 2 Tagen

🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

🎡 Marketing

👻 Geisterscore 12%

Was es bedeutet: die Wahrscheinlichkeit, dass für diese Stelle niemand wirklich einstellt.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Netspend

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201 - 500 Mitarbeiter

💳 Fintech

🏦 Bankwesen

👥 B2C

💰 Venture Round - NetSpend im 2009-07

Fintech • Banking • B2C

Netspend ist ein Fintech-Unternehmen, das verbraucherorientierte Prepaid-Karten und Debitkonten sowie weitere Funktionen für das persönliche Finanzmanagement anbietet. Zum Angebot gehören Netspend®-Prepaid-Karten, die im Einzelhandel erhältlich sind, Debitkonten mit Direktüberweisung (einschließlich des vorzeitigen Zugangs zu Gehaltszahlungen und staatlichen Leistungen), Sparkonten, Cashback-Prämien, optionaler Überziehungs-Schutz und ein landesweites Aufladenetzwerk. Netspend ist keine Bank. Die Bankdienstleistungen werden von Partnerbanken wie Pathward, N. A. und Republic Bank & Trust Company erbracht; die Einlagen sind über diese ausgebenden Banken FDIC-versichert. Netspend richtet sich an Verbraucher, die zugängliche Zahlungs- und Banking-Alternativen ohne Bonitätsprüfung benötigen, und betreibt eine App sowie ein umfangreiches Vertriebsnetz im Einzelhandel. Das Unternehmen ist seit mehr als 25 Jahren aktiv und verfügt über mehr als 130. 000 Vertriebsstandorte sowie über 200 Millionen registrierte Konten.

Beschreibung

• Own the end-to-end lifecycle strategy driving engagement, retention, and lifetime value across the Netspend brand • Define lifecycle stages, important behaviors, engagement targets, and LTV targets • Build segmentation and targeting frameworks • Select lifecycle levers including onboarding content, feature adoption prompts, personalization, cadence, servicing touchpoints, and offers • Own a prioritized roadmap sequenced by impact and effort • Design and launch multi-step, multi-channel programs across email, SMS, push, in-app, direct mail, and paid retargeting • Cover onboarding, activation, direct deposit adoption, engagement, retention, and reactivation journeys • Own campaign build and orchestration in a modern engagement platform, including audiences, triggers, decisioning logic, personalization, and suppression • Partner with Data and Engineering on underlying event streams • Manage contact strategy and global suppression • Own the incentive toolkit, including rewards, cashback, bonuses, fee waivers, direct deposit incentives, referral, and win-back offers • Model offer economics including cost to serve, funding source, payback period, incremental margin, and LTV lift • Set eligibility logic, caps, frequency rules, and cannibalization controls; retire underperformers and rebalance spend • Build programs with holdouts and control groups to measure incrementality • Run continuous tests across messaging, creative, timing, channel, audience, and offer value • Partner with Analytics on LTV modeling, cohort and retention curves, and segment-level forecasting • Maintain performance reporting covering spend, impact, learnings, and next steps • Partner with Legal, Compliance, and Risk to meet UDAAP, Reg E, TCPA, CAN-SPAM, and bank and network partner requirements • Align Product, Finance, Analytics, Creative, Customer Care, and bank partners on priorities, funding, eligibility, and servicing readiness

🎯 Anforderungen

• 7+ years in lifecycle, CRM, retention, or growth marketing, with meaningful time in consumer fintech, banking, payments, subscription, or e-commerce • Demonstrated end-to-end ownership of a lifecycle or retention strategy, including roadmap and program development • Experience designing promotional and incentive programs, defending offer economics, and measuring incremental return • Hands-on expertise building complex, branching journeys in Braze, Salesforce Marketing Cloud, Iterable, Adobe Campaign, or comparable platforms • Strong analytical toolkit, including SQL and experiment design • Ability to reason about LTV, retention curves, and contribution margin • Experience marketing in a regulated environment • Communication skills to make a numbers-driven case to a senior audience • Prepaid, debit, neobank, or alternative financial services experience is a plus • Experience with direct deposit acquisition dynamics, next-best-action or propensity models, CDPs, and modern data warehouse workflows is a plus • Must be legally authorized to work in the United States and answer whether U.S. employment visa sponsorship is required

📊 Überprüfen Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung für diese Stelle

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