Senior Software Engineer – B2B-Logistikplattform

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OnHires

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11 - 50 Mitarbeiter

Gegründet 2020

🎯 Rekrutierung

👥 HR Tech

🤝 B2B

Recruitment • HR Tech • B2B

OnHires ist ein globaler IT-Rekrutierungs- und Personaldienstleistungspartner, der technisches und kreatives Talent für schnell wachsende Unternehmen sucht, prüft und vermittelt. Sie bieten Dienstleistungen wie geprüfte Entwickler, Beschaffung, Executive Search, Talent Mapping, RPO, HR-Beratung und flexible Einstellungsmodelle (Abonnement, Pay-per-Hire, stundenweise) mit einem Fokus auf schnelle, qualitativ hochwertige Einstellungen und skalierbare Talentpipelines.

Beschreibung

• Eigenverantwortliche Betreuung technischer Lösungen von der Architektur bis zum produktiven Einsatz. • Entwurf skalierbarer Backend-Services für komplexe Logistik-Workflows. • Aufbau robuster Integrationen mit Unternehmensplattformen wie OMS, WMS und TMS. • Entwicklung zuverlässiger Systeme, die mit Fehlern, Wiederholungsversuchen und groß angelegter asynchroner Verarbeitung umgehen können. • Enge Zusammenarbeit mit Produkt- und Engineering-Teams zur Lösung von Geschäftsproblemen durch Technologie. • Über den gesamten Stack hinweg mitwirken, wenn es das beste Produktresultat liefert.

🎯 Anforderungen

• Erfahrung im Aufbau cloud-nativer verteilter Systeme im produktiven Betrieb. • Fundierte Erfahrung in der Backend-Entwicklung skalierbarer B2B-Produkte. • Erfahrung mit ereignisgesteuerten Architekturen und komplexen asynchronen Workflows. • Erfahrung in der Integration von Unternehmens- oder Drittanbieterplattformen über APIs. • Ausgeprägte Produktverantwortung und die Fähigkeit, Lösungen von der Architektur bis zum produktiven Einsatz zu bringen. • Gutes Verständnis des geschäftlichen Kontexts der von Ihnen entwickelten Systeme. • Erfahrung in etablierten Produktunternehmen mit langfristiger Produktverantwortung. • Starke schriftliche Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrung in der Zusammenarbeit in verteilten Teams. • Erfahrung mit TypeScript, Node.js und React wird erwartet.

🏖️ Vorteile

• Vollständig remote innerhalb Europas. • Wettbewerbsfähiges Gehalt abhängig von Erfahrung. • Equity-Paket. • Anstellung über Employer of Record (EOR). • Die Möglichkeit, an einem Produkt mit erheblicher technischer Komplexität und messbarer geschäftlicher Wirkung zu arbeiten.