Softwareentwickler – Connect Platform

🕒 vor 1 Monat

🇪🇺 Europa – Remote

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

🧑‍💻 Full-Stack-Entwickler

👻 Geisterscore 23%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Enode

WebsiteLinkedInAlle Stellen

11 - 50 Mitarbeiter

⚡ Energie

🔌 API

☁️ SaaS

Energy • API • SaaS

Enode ist ein Unternehmen, das eine Plattform für die Entwicklung der nächsten Generation grüner Energieanwendungen bereitstellt. Seine API ermöglicht die Anbindung und Steuerung einer großen Bandbreite von Energiegeräten, darunter Elektrofahrzeuge, Heimladestationen (Wallboxen), Solarwechselrichter, Heimspeicher und HLK-Systeme (HVAC). Die Enode-Plattform optimiert Anwendungsfälle im Energiemanagement für Kundinnen und Kunden, indem sie intelligente Energiemanagement-Lösungen wie Smart Charging, virtuelle Kraftwerke (VPP) und Insights zum Energiemanagement bereitstellt. Enode befähigt Entwicklerinnen und Entwickler, Energy-Apps zu bauen, die sich direkt mit den Geräten der Nutzerinnen und Nutzer verbinden und so neue, nachhaltige Umsatzquellen erschließen und die Kundenbindung erhöhen. Mit dem Fokus, die Umstellung auf ein nachhaltiges Energiesystem zu beschleunigen, ist die Technologie von Enode darauf ausgelegt, Kosten zu senken und die Komplexität beim Aufbau von Energiemanagement-Anwendungen zu reduzieren.

Beschreibung

• Aufbau und Pflege von API-Integrationen mit OEMs und anderen Energiepartnern, wobei Zuverlässigkeit, Performance und gute Testabdeckung sichergestellt werden. • Verbesserung der Connectivity-Plattform durch Reduzierung von Incidents, Erhöhung der Observability und Stärkung der Grundlagen, die unsere APIs resilient machen. • Entwicklung von Automatisierungen und internen Tools zur Vereinfachung des Monitorings, der Triage und der Tests von Integrationen. • Mitwirkung bei der Definition von SLAs sowie Monitoring- und Alerting-Praktiken, die die Zuverlässigkeit steigern und manuellen Aufwand reduzieren. • Teilnahme an Diskussionen zur Abstimmung der Plattformprioritäten mit den Produktanforderungen, um ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Stabilität und Auslieferung sicherzustellen. • Förderung einer kollaborativen und unterstützenden Teamkultur durch Wissensaustausch, Verfeinerung von Best Practices und enge Zusammenarbeit mit Entwicklerinnen und Entwicklern bei Enode.

🎯 Anforderungen

• Sie verfügen über Erfahrung im Schreiben wartbarer, testbarer Backend-Software, idealerweise in einem Umfeld mit umfangreicher API- oder Integrationsarbeit. • Sie begeistern sich für Platform-Engineering im Produktverständnis: Aufbau der Connectivity-Schicht, die Integrationen antreibt, nicht das Management von Infrastruktur oder CI/CD-Pipelines. • Sie bauen gerne sowohl neue Integrationen als auch bestehende Systeme aus und machen diese zuverlässiger und besser beobachtbar. • Sie arbeiten systematisch beim Debugging von Problemen und bei der Verbesserung der Tools und Prozesse, die deren Wiederauftreten verhindern. • Sie sind versiert in JavaScript/TypeScript (oder bereit, TypeScript zu lernen) und fühlen sich in einer verteilten Systemumgebung wohl. • Sie kommunizieren klar, arbeiten proaktiv zusammen und tragen konstruktiv zu Teamdiskussionen bei. • Sie sind neugierig, respektvoll und wachstumsorientiert; Sie schätzen Teamarbeit, Verantwortungsübernahme und kontinuierliche Verbesserung.

🏖️ Vorteile

• Möglichkeit, einem Early-Stage Climate-Tech-Startup mit globalen Ambitionen beizutreten und dessen Wachstum aktiv mitzugestalten. • Ein missionorientiertes, angenehmes und unterstützendes Arbeitsumfeld mit hoher Motivation und Ambition. • Wettbewerbsfähige Vergütung, einschließlich eines sehr attraktiven Mitarbeiterbeteiligungsprogramms – Sie sind Teil unserer Reise. • Zugang zu erstklassigen KI-Tools – wir sind überzeugt, dass sich das Potenzial kleiner Teams grundlegend verändert hat, und möchten, dass Sie das erleben. • Remote-first in Europa, mit der Option, ein Büro in Oslo zu nutzen oder bei Bedarf einen Co-Working-Pass zu erhalten. • Drei jährliche Offsites, um sich an spannenden und unterhaltsamen Orten mit dem Team zu vernetzen. • Flexible, menschenorientierte Unternehmenskultur. • Zuschuss zur Einrichtung Ihres Homeoffice.