Transformation-Success-Engineer (TSE)

🕒 vor 1 Monat

🌐 Vereinigtes Königreich, Frankreich, +1 weitere Länder – Remote

🇬🇧 Vereinigtes Königreich – Remote 🇫🇷 Frankreich – Remote 🇩🇪 Deutschland – Remote

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

👷🏻‍♀️ Ingenieur

🇬🇧 UK-Skilled-Worker-Visum-Sponsor

Dieses Unternehmen hat in der Vergangenheit UK-Skilled-Worker-Visa gesponsert.

👻 Geisterscore 10%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

Jetzt Bewerben

Ähnliche Remote-Jobs finden

E-Mail-Benachrichtigung für neue Jobs einrichten

📊 Überprüfen Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung für diese Stelle

Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

Lebenslauf hochladen

Palo Alto Networks

WebsiteLinkedInAlle Stellen

10.000+ Mitarbeiter

🔒 Cybersecurity

🏢 Unternehmen

💰 €1.000.000 Seed Round - Morta Security im 2013-02

Cybersecurity • Enterprise

Palo Alto Networks ist ein globales Cybersicherheitsunternehmen, das KI-gesteuerte Plattformen, Produkte und Dienstleistungen anbietet, um Netzwerke, Cloud-Arbeitslasten, Endpunkte und Anwendungen zu schützen. Das Portfolio umfasst Next-Generation Firewalls, SASE- und Prisma-Cloud-Angebote (CNAPP), die Cortex Security Operations Suite (XDR, XSOAR, XSIAM) sowie Bedrohungsaufklärung und Incident-Response-Dienstleistungen von Unit 42. Palo Alto Networks unterstützt Unternehmen bei der Absicherung von KI-Einsätzen, der Automatisierung von SOC-Workflows und der Prävention, Erkennung und Reaktion auf hochentwickelte Bedrohungen in hybriden und Multi-Cloud-Umgebungen.

Beschreibung

• Durchführung technischer Migrationen von Kundenumgebungen von Legacy- auf moderne Plattformen • Verantwortung für Richtlinienzuordnungen, Datenaufbewahrungskonfigurationen, API-Einrichtungen und Validierungen der Log-Erfassung anhand der Golden-Standard-Designvorlagen von Palo Alto Networks • Durchführung praxisorientierter „Day in the Life“-Workshops • Schulung von Kundenteams zu nativen Plattform-Workflows, Alert-Triage, Incident Response, Agentic AI und automatisierten Playbooks • Durchführung von 1:1-Schulungen und gruppenbasierten Trainingsmodellen • Leitung strukturierter Sitzungen zur Wertrealisierung mit technischen Ansprechpartnern auf Kundenseite • Nutzung nativer Plattform-Dashboards zur Darstellung von Return on Investment (ROI), Wirksamkeit der Sicherheitsmaßnahmen und betrieblicher Effizienz • Einholung der formellen Projektabnahme und Sicherstellung der Kundenzufriedenheit • Verantwortung für den gesamten Lebenszyklus des Kundenübergangs innerhalb eines global abgestimmten Modells

🎯 Anforderungen

• Professionelle technische Expertise in Sicherheitsbetriebsinfrastrukturen, Cloud-Migrationen oder technischer Beratung • Praktische Erfahrung mit dem Portfolio von Palo Alto Networks (Cortex XDR/XSIAM, Prisma Cloud oder Strata) oder direkte Erfahrung mit Migrationen von Wettbewerbsprodukten • Fundierter technischer Hintergrund in der Sicherheitsautomatisierung • Erfahrung mit CLI-Scripting, Python und REST-APIs für die massenhafte Konfiguration von Richtlinien und die Datenmodellierung • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten im direkten Kundenkontakt • Nachweisliche Fähigkeit, technische Workshops durchzuführen und gegenüber Führungskräften souverän aufzutreten • Skalierungsorientierte Denkweise mit Fokus auf künstlicher Intelligenz und Automatisierung • Erfahrung in der Entwicklung wiederverwendbarer Playbook-Konzepte und der Erstellung technischer Dokumentation • Bewerber dürfen keine Unterstützung bei der Einwanderung benötigen; der Arbeitgeber übernimmt kein Sponsoring von Arbeitsvisa

🏖️ Vorteile

• Angemessene Vorkehrungen für qualifizierte Menschen mit Behinderungen • Chancengleichheit im Beschäftigungsverhältnis • Vertrauliche Behandlung von Bewerberdaten gemäß den Richtlinien zur Chancengleichheit (EEO)