Medical Affairs Scientist Field Obesity (m/f/d)

🔥 vor 19 Minuten

🇩🇪 Deutschland – Remote

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

👻 Geisterscore 10%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Pfizer

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10.000+ Mitarbeiter

Gegründet 1849

💼 Beratung

📣 Marketing

💊 Pharmazie

💰 Post-IPO Debt im 2023-05

Consulting • Marketing • Pharmaceuticals

Wir feiern 175 Jahre mutige wissenschaftliche Innovation – und wir sind noch nicht am Ende. Jeden Tag lenken wir unsere Leidenschaft und Ressourcen darauf, innovative Therapien zu entwickeln, die das Gesicht des Gesundheitswesens verändern. Lassen Sie uns den gestrigen Tag übertreffen.

Beschreibung

• Medizinisch-wissenschaftliche und (kardio-)metabolische Expertise für Produkte der Obesity-Pipeline, insbesondere GLP-1, bereitstellen. • Tiefes (kardio-)metabolisches und medizinisch-wissenschaftliches Wissen im Indikationsgebiet aufbauen. • Medizinisch-wissenschaftliche Insights aus der klinischen Praxis sammeln, um die Strategie der medizinischen Abteilung und des Unternehmens zu unterstützen. • Externen Stakeholdern und Netzwerken medizinisch-wissenschaftliches Wissen im Einklang mit Pfizers Gesamtstrategie vermitteln. • Regional ein belastbares Netzwerk mit klinischen und wissenschaftlichen Expert:innen, Institutionen, Fachgesellschaften und Forschungsgruppen aufbauen und pflegen. • Externe Referent:innen und Forschungspartner:innen betreuen und medizinisch-pharmazeutische Fragestellungen sowie externe Projekte bearbeiten. • Studienideen diskutieren und aktuelle klinische Forschung, Publikationen und Kongressbeiträge bewerten. • Medizinisch-pharmazeutische Informationen für Ärzt:innen, Apotheker:innen und Pfizer-Kolleg:innen erarbeiten und bereitstellen sowie extern im Indikationsgebiet referieren. • Den Medical Plan in der Region umsetzen und wissenschaftliche Kongresssymposien sowie Veranstaltungskonzepte unterstützen oder durchführen. • Interventionelle Studien sowie NIS- und RWE-Projekte unterstützen, einschließlich Protokollinput, Feasibility, Site Initiation und Engagement. • An der Erstellung, Prüfung und Freigabe von Materialien mitwirken. • Kommerziellen Außendienst und andere Funktionen schulen und zur Einhaltung der Medical Compliance beitragen. • Wissen zu mindestens einem produktunabhängigen Schwerpunktthema aufbauen, Insights in OneMed dokumentieren und an bereichsübergreifenden internen Kollaborationsplattformen teilnehmen.

🎯 Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin, Veterinärmedizin, Pharmazie oder Naturwissenschaften (Sachkenntnis gemäß § 75 Arzneimittelgesetz), idealerweise mit Promotion. • Mehrjährige Erfahrung in der pharmazeutischen Industrie von Vorteil. • Medizinisch-pharmazeutisches Fachwissen einschließlich wissenschaftlicher Methodik und Interpretation klinischer Studien. • Nachweisliche Expertise im Bereich Stoffwechsel. • Spezifische Fachkenntnisse zum Gesundheitswesen, den Produkten und dem Markt im Indikationsgebiet von Vorteil. • Erfahrung im Projektmanagement, mit digitalen Kommunikations-Tools und in der Netzwerkarbeit. • Fließende Deutschkenntnisse ab Level C1 und sehr gute Englischkenntnisse. • Führerschein Klasse B. • Sehr gute Arbeitsorganisation, einschließlich Selbstorganisation, Administration und Berichtswesen. • Starke Präsentations-, Kommunikations- und Moderationsfähigkeit; Teamfähigkeit und Eigenständigkeit. • Großes Koordinations-, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen. • Verankerung in Pfizers Werten: Courage, Excellence, Equity, Joy.

🏖️ Vorteile

• Pfizer guarantees equal opportunities throughout the application process and compliance with local legislation. • Inclusive employer committed to equal opportunities and reasonable accommodations for applicants and employees. • Accessibility assistance for the website, online application process, and interviewing. • Opportunity to contribute to Pfizer’s mission of breakthroughs that change patients’ lives.