
1001 - 5000 Mitarbeiter
⚕️ Krankenversicherung
🛒 Einzelhandel
💊 Pharmazie
Healthcare Insurance • Retail • Pharmaceuticals
SHOP APOTHEKE EUROPE ist ein Apothekenunternehmen, das sich auf die Bereitstellung von Gesundheits- und pharmazeutischen Dienstleistungen in Europa konzentriert. Unter dem Markennamen Redcare agierend, stellt es einen People-first-Ansatz in der Apotheke in den Mittelpunkt, mit dem Ziel, Menschen auf ihrem Gesundheitsweg zu begleiten. Das Unternehmen ist der Nachhaltigkeit verpflichtet und richtet seine Strategien am Pariser Klimaabkommen aus, um einen positiven Beitrag zum Umweltschutz zu leisten. SHOP APOTHEKE EUROPE ist zudem in Public Affairs und Investor Relations aktiv und bietet Karrierechancen für alle, die Teil des mission-driven Teams werden möchten.
🔥 vor 1 Minute
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

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SHOP APOTHEKE EUROPE ist ein Apothekenunternehmen, das sich auf die Bereitstellung von Gesundheits- und pharmazeutischen Dienstleistungen in Europa konzentriert. Unter dem Markennamen Redcare agierend, stellt es einen People-first-Ansatz in der Apotheke in den Mittelpunkt, mit dem Ziel, Menschen auf ihrem Gesundheitsweg zu begleiten. Das Unternehmen ist der Nachhaltigkeit verpflichtet und richtet seine Strategien am Pariser Klimaabkommen aus, um einen positiven Beitrag zum Umweltschutz zu leisten. SHOP APOTHEKE EUROPE ist zudem in Public Affairs und Investor Relations aktiv und bietet Karrierechancen für alle, die Teil des mission-driven Teams werden möchten.
• Sie verantworten die End-to-End-Partnerreise innerhalb des Seller Central / Partner Hub und verbessern kontinuierlich die Self-Service-Erfahrung für Marketplace-Partner. • Sie sammeln, strukturieren und priorisieren Anforderungen aus Business Development, Technical Integration, Customer Success und direktem Partner-Feedback. • Sie übersetzen Business-Anforderungen in klare User Stories, Problemstellungen und User Flows und arbeiten dabei eng mit Product- und Tech-Teams zusammen. • Sie definieren und überwachen relevante KPIs wie Onboarding-Geschwindigkeit, Self-Service-Adoption, Seller NPS und Ticket-Reduktion, um kontinuierliche Optimierung voranzutreiben. • Sie identifizieren Möglichkeiten zur Automatisierung und Prozessverbesserungen, um manuelle Onboarding-Aufwände zu reduzieren und das Partnererlebnis zu verbessern.
• Sie bringen mindestens 3 Jahre Erfahrung in einem Product-, Platform- oder Marketplace-Umfeld mit. • Sie haben praktische Erfahrung mit Self-Service-Plattformen oder partnerorientierten Tools und verstehen digitale User Journeys. • Sie vereinen eine strukturierte und analytische Denkweise mit einem soliden Verständnis technischer Systeme und Plattformlogik. • Sie arbeiten gern mit Stakeholdern aus Business- und Tech-Funktionen zusammen und schätzen den offenen Austausch in internationalen Teams.
• Welcome Days: Wir möchten, dass Sie sich vom ersten Tag an bei uns wohlfühlen. Daher empfangen wir Sie mit unserem umfassenden Onboarding-Programm. • Persönliche Weiterentwicklung: Wachsen Sie mit uns! Wir unterstützen und fördern Ihre individuelle Entwicklung durch verschiedene interne und externe Trainings. • Work from Home: Wenn Ihre Tätigkeit keine Präsenz im Büro erfordert, vereinbaren wir individuell Ihren Arbeitsort – sogar bis zu 20 Tage pro Jahr an jedem Ort innerhalb der EU. • Mental Health: Erhalten Sie schnelle und professionelle Hilfe von Psycholog:innen der nilo, wenn Sie sich im privaten oder beruflichen Bereich überfordert fühlen. Anonym und kostenfrei. • Redcare-Events: Wir fördern Teambuilding durch kreative Team-Events und feiern unsere Erfolge gemeinsam bei regelmäßigen Veranstaltungen.
Jetzt Bewerben🔥 vor 11 Stunden
Vereinsmanager für European Trails e.V., verantwortlich für die operative Leitung eines Non-Profit-Vereins und die Unterstützung des ehrenamtlichen Vorstands. Förderung von Nachhaltigkeitsinitiativen sowie Übernahme administrativer Aufgaben mit Schwerpunkt auf Zusammenarbeit.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🔥 vor 11 Stunden
Compensation & Benefits Manager, verantwortlich für die Ausgestaltung strategischer Mitarbeiterbenefits. Remote oder aus dem Büro in Fuerteventura arbeiten und die Kundenzufriedenheit mit innovativen Lösungen sicherstellen.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🔥 vor 11 Stunden
🔥 vor 11 Stunden
Manager/in für Immobilien- und Wohnraumbeschaffung, verantwortlich für Akquise und Beratung auf dem deutschen Markt. Fokus auf empathische Betreuung und Weiterentwicklung von Wohnraumkonzepten in Deutschland.
🔥 vor 12 Stunden
Produktmanager bei homewise verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung digitaler Lösungen in der Immobilienverwaltung. Leitung von Projekten und enge Zusammenarbeit mit internen Teams.
🔥 vor 12 Stunden
Leiter Produktmanagement bei homewise, Entwicklung digitaler Lösungen im Immobilienmanagement. Leitung von Projektinitiativen und Zusammenarbeit mit abteilungsübergreifenden Teams.