District Manager – Field Access, Allergy / ENT

🕒 vor 28 Tagen

🌵 Arizona, California, +4 weitere Bundesländer – Remote

🌵 Arizona – Remote 🏄 California – Remote 🌪️ Kansas – Remote 🌾 Nebraska – Remote 🎰 Nevada – Remote 🌪️ Oklahoma – Remote

💵 $188.100 - $233.500 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

👔 Manager

🦅 H1B-Visum-Sponsor

Dieses Unternehmen hat in der Vergangenheit H1B-Visa gesponsert.

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Regeneron

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10.000+ Mitarbeiter

Gegründet 1988

🏥 Gesundheitswesen

🏭 Fertigung

🧬 Biotechnologie

💰 Post-IPO Equity im 2023-10

Healthcare • Manufacturing • Biotechnology

Regeneron ist ein Biotechnologieunternehmen, das sich der Umsetzung wissenschaftlicher Entdeckungen in lebensverändernde Arzneimittel verschrieben hat. Das Unternehmen konzentriert sich auf eine Reihe schwerwiegender Erkrankungen, darunter allergische, kardiovaskuläre und metabolische Erkrankungen, neurologische Erkrankungen, Onkologie, Hämatologie, Ophthalmologie sowie seltene Erkrankungen. Dies erreicht Regeneron, indem Biologie und Technologie integriert werden, um wegweisende Biologika und genetische Arzneimittel zu entwickeln. Regeneron engagiert sich für gesundheitliche Chancengleichheit, ökologische Nachhaltigkeit und die Förderung zukünftiger MINT-Talente durch Initiativen wie den Regeneron Science Talent Search. Durch die Einhaltung hoher ethischer Standards und unternehmerischer Verantwortung will Regeneron die Grenzen der Wissenschaft verschieben, um bessere Lösungen im Gesundheitswesen zu ermöglichen.

Beschreibung

• Responsible for leading and managing the reimbursement field team in a specified geographic district at Regeneron. • Lead, coach, and manage a Field Reimbursement Manager team responsible for calling on office personnel. • Ensure optimal access, effective pull-through, and educating on reimbursement services and program support. • Execute reimbursement initiatives in the various therapeutic markets where the product is indicated. • Work with internal and external partners to ensure optimal coverage within the defined customer base. • Collaborate with Sales and Access leadership teams to lead regional and local strategy for payer and provider access. • Develop and execute local tactical plans for brand access initiatives relevant to defined needs.

🎯 Anforderungen

• Bachelor’s Degree and a minimum of 3 years’ experience managing a field-based reimbursement or sales team preferred. • Knowledge of CMS policies and processes with expertise in Part D (Pharmacy Benefit design and coverage policy) • Knowledge of Managed Care, Government, and Federal payer sectors • Knowledge of Integrated Delivery Network/Integrated Health Systems • Previous 2-3 years of reimbursement or sales management or 5 or more years of successful sales experience is preferred. • Additional broad-based experience valued: sales operations, sales training, marketing, and/or supply chain. • Previous experience with Specialty Pharmaceutical / Biologics products or relevant indications. • Ability to travel extensively over large geographic territories.

🏖️ Vorteile

• annual bonuses or other incentive plans • equity awards • pension or retirement benefits • 401(k) company match • health and wellness programs • fitness centers • insurance benefits (e.g. medical, dental, vision, life and disability) • paid time off • family support benefits