Account Development Manager – Automotive F&I

🕒 vor 1 Monat

🤠 Texas – Remote

🤠 Texas – Remote

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

💰 Mitarbeiter im Business Development (BDR)

👻 Geisterscore 13%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

Jetzt Bewerben

Ähnliche Remote-Jobs finden

E-Mail-Benachrichtigung für neue Jobs einrichten

📊 Überprüfen Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung für diese Stelle

Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

Lebenslauf hochladen

Safe-Guard Products International

WebsiteLinkedInAlle Stellen

501 - 1000 Mitarbeiter

Gegründet 1992

🛡️ Versicherung

💼 Beratung

📦 Logistik

💰 Private Equity Round im 2007-07

Insurance • Consulting • Logistics

Safe-Guard Products International ist ein führendes Unternehmen in der Bereitstellung umfassender Schutzpläne für den Automobilsektor, einschließlich auf Auto, Marine, Powersports und Wohnmobil-Lösungen zugeschnittener Produkte. Sie nutzen fortschrittliche Analytik, KI und maschinelles Lernen, um die Kundenerfahrung zu verbessern und die Markenbindung zu stärken, und bieten Werkzeuge für F&I-Profis, um das Geschäftswachstum zu beschleunigen. Mit einem umfangreichen Netzwerk vertrauenswürdiger Autohäuser und OEM-Marken engagiert sich Safe-Guard für erstklassigen Kundensupport und innovative Schutzlösungen, einschließlich zukunftssicherer Schutzmaßnahmen für Elektrofahrzeuge.

Beschreibung

• Engage in business development and account management activities within the assigned territory to grow revenue and achieve sales objectives • Leverage Safe-Guard's branded training platform as a strategic differentiator and value add to dealer partners • Partner with the sales management team to drive initiatives that maximize sales revenue and assigned objectives • Conduct dealer training seminars designed to increase dealer profitability and product sales penetration • Utilize approved training and marketing materials • Assist dealers' efforts to comply with applicable laws and regulations through best-practice reviews and ongoing training • Market and facilitate dealer participation in F&I certification and training classes hosted by Safe-Guard • Train dealer personnel on product features, benefits, and value proposition • Implement action plans to increase sales of the product suite • Initiate and drive dealer conversions through continuous presentation meetings • Work within a team and report to the National Sales Director

🎯 Anforderungen

• Bachelor's Degree (BA) preferred, not required • Five years of automotive industry experience • Three years of retail F&I experience • Willingness and ability to travel 75% • Enthusiasm for learning new technologies • Self-starter, proactive, with a proven track record of sales success • Entrepreneurial spirit and ability to take ownership of a client portfolio • Experience delivering in-store F&I training programs • Demonstrated success delivering F&I training • Excellent communication and public speaking skills • Extensive menu selling knowledge/experience • Proficiency in selling an F&I product suite portfolio • Experience in sales development with sustained results • Experience with hands-on training of dealer personnel • Ability to develop relationships with key dealer personnel and create win/win productivity strategies • Must be authorized to work in the U.S. • Must successfully pass a background check and drug screen

🏖️ Vorteile

• Medical, Dental, and Vision Insurance • Flexible Spending Account • Health Savings Account • 401(k) Plan with Company Match • Company-paid Short-Term and Long-Term Disability • Company-paid Life Insurance • Paid Holidays and Vacation • Employee Referral Program • Employee Assistance Program • Wellness Programs • Paid Community Service Opportunities • Tuition Reimbursement • Ongoing Training & Personal Development