General Manager für Nomad Insurance

🕒 vor 3 Monaten

🌏 Überall auf der Welt

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

👔 Manager

👻 Geisterscore 56%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Safety Wing

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51 - 200 Mitarbeiter

Gegründet 2019

🏥 Gesundheitswesen

💼 Beratung

📦 Logistik

Healthcare • Consulting • Logistics

SafetyWing ist ein Unternehmen, das weltweit gültige Kranken- und Reiseversicherungen für digitale Nomaden, Remote Worker und Unternehmen mit verteilten Teams anbietet. Die Nomad Insurance bietet erweiterten Reise- und Gesundheitsschutz für Einzelpersonen weltweit, während Remote Health Remote-Teams sowie Freelancer und Auftragnehmer global mit einem einzigen Plan abdeckt. SafetyWing hat das Ziel, geografische Barrieren zu überwinden und ein globales soziales Sicherheitsnetz aufzubauen, das eine Gesundheitsabsicherung für Menschen gewährleistet, die über verschiedene Kulturen und Regionen hinweg leben und arbeiten. Mit einem vollständig remote arbeitenden Team auf sechs Kontinenten bietet SafetyWing flexible Versicherungslösungen, die den modernen Anforderungen globaler und ortsunabhängiger Fachkräfte gerecht werden.

Beschreibung

• Gesamtverantwortung für Nomad Insurance – von der Produktstrategie und User Experience über die Wachstumsziele bis zur operativen Umsetzung • Skalierung von Nomad Insurance von 30 Mio. US-Dollar auf 300 Mio. US-Dollar • Als Stimme der Kundinnen und Kunden von Nomad Insurance deren Erfahrung verbessern • Produktziele definieren, Features priorisieren und gemeinsam mit dem Produktteam Produktverbesserungen vorantreiben • Das Team von Nomad Insurance in den Bereichen Growth, Engineering und Design führen und weiterentwickeln • Für eine strukturierte, motivierende und produktive Zusammenarbeit im Team sorgen • Wichtige interne und externe Beziehungen für den erfolgreichen Betrieb des Produkts pflegen • Produkt- und Wachstumsziele an der übergeordneten Strategie und Vision des Unternehmens ausrichten

🎯 Anforderungen

• Erfahrung im Product Management oder als Unternehmerin bzw. Unternehmer • Unternehmerische Denkweise mit hoher Eigeninitiative und der Fähigkeit, kalkulierte Risiken einzugehen • Ausgeprägte Problemlösungskompetenz und starke Umsetzungsfähigkeiten • Ausgeprägte Führungskompetenz und die Fähigkeit, Menschen für eine klare Vision zu gewinnen und gleichzeitig ihre Entwicklung zu fördern • Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, Projekte zu planen, Ressourcen zu beschaffen und Vorhaben trotz Herausforderungen konsequent umzusetzen • Ausgeprägtes Gespür für gute Produkte und die Fähigkeit, Produkte zu entwickeln, die Nutzerinnen und Nutzer gerne verwenden • Wunsch, beim Aufbau eines globalen sozialen Sicherheitsnetzes im Internet mitzuwirken • Eigenständiges Denken statt Nachahmen anderer • Bereitschaft, trotz des Risikos eines Misserfolgs Neues auszuprobieren • Intellektuelle Neugier und Offenheit für neue Ideen • Kreativität und Mut bei der Problemlösung • Ausgeprägte Integrität und die Verpflichtung, das Richtige zu tun

🏖️ Vorteile

• Vollständig ortsunabhängige Arbeit – arbeite von überall auf der Welt • Transparente Vergütung und Unternehmensbeteiligung • Unser eigenes globales Sicherheitsnetz mit weltweitem Kranken-, Einkommens- und Reiseschutz • Mindestens vier Wochen Urlaub pro Jahr • Jährliches Budget für persönliche Weiterentwicklung sowie Zuschuss für die Ausstattung des Arbeitsplatzes • Ein neuer Laptop • Jährliches Teamtreffen an außergewöhnlichen Orten – frühere Treffen fanden in Indonesien, Island, Vietnam und Argentinien statt