
1 - 1 Mitarbeiter
🏥 Gesundheitswesen
🎯 Rekrutierung
📣 Marketing
Healthcare • Recruitment • Marketing
SCHELL MEDIA ist eine von Alexander Schell geführte deutsche Webdesign- und Konzeptberatung. Die Agentur ist auf Employer Branding und die Mitarbeitergewinnung für ambulante Pflegedienste sowie Arzt- und Zahnarztpraxen spezialisiert. Sie entwickelt mobil optimierte Karriereseiten, führt gezielte Recruiting-Kampagnen auf Meta und Google durch, bietet SEO und kontinuierliche Optimierung und erstellt kostenfreie Karriereseiten-Audits mit konkreten Empfehlungen zur Umsetzung. SCHELL MEDIA positioniert sich als spezialisierte Agentur, die die Stärken von Arbeitgebern im Pflegebereich sichtbar macht, um Pflegefachkräfte in ganz Deutschland zu gewinnen – mit einer Kombination aus Design, Strategie und technischer Umsetzung.
🔥 vor 8 Minuten
🇩🇪 Deutschland – Remote
💵 €200 - €4.000 / Monat
⏳ Vertrag
🟡 Mittelstufe
🟠 Senior
📅 Terminierer
👻 Geisterscore 0%
Woher diese Stelle stammt
Veröffentlicht auf der Karriereseite von SCHELL MEDIA - Alexander Schell, nicht über eine Jobbörse
Von Remote Rocketship zum ersten Mal gesehen vor 8 Minuten

1 - 1 Mitarbeiter
🏥 Gesundheitswesen
🎯 Rekrutierung
📣 Marketing
Healthcare • Recruitment • Marketing
SCHELL MEDIA ist eine von Alexander Schell geführte deutsche Webdesign- und Konzeptberatung. Die Agentur ist auf Employer Branding und die Mitarbeitergewinnung für ambulante Pflegedienste sowie Arzt- und Zahnarztpraxen spezialisiert. Sie entwickelt mobil optimierte Karriereseiten, führt gezielte Recruiting-Kampagnen auf Meta und Google durch, bietet SEO und kontinuierliche Optimierung und erstellt kostenfreie Karriereseiten-Audits mit konkreten Empfehlungen zur Umsetzung. SCHELL MEDIA positioniert sich als spezialisierte Agentur, die die Stärken von Arbeitgebern im Pflegebereich sichtbar macht, um Pflegefachkräfte in ganz Deutschland zu gewinnen – mit einer Kombination aus Design, Strategie und technischer Umsetzung.
• Regelmäßig neue Leads im eigenen Akquise-Dashboard erhalten • Kurze Einarbeitung inklusive Leitfaden, Einwandbehandlung und Strategie • Firmen telefonisch aus der Leadliste kontaktieren • Kennenlerngespräche mit dem Gründer vereinbaren • Leadliste mit Notizen, Follow-ups und aktuellen Ansprechpartner- und Kontaktdaten pflegen und aktualisieren • Mindestens 4 Beratungstermine pro Woche legen • Proaktiv melden, wenn Unterstützung, neue Leads oder Hilfe bei Blockaden benötigt wird
• Bock auf Kaltakquise und selbstständige Arbeit • Offenheit für gemeinsame Akquise-Sessions und Feedbackrunden • Freiberufliche Tätigkeit oder Gewerbeanmeldung bzw. Bereitschaft, diese beim Finanzamt/Gewerbeamt anzumelden • Bereitschaft, die Tätigkeit nebenberuflich bzw. freiberuflich auszuführen • Mindestens 4 Beratungstermine pro Woche vereinbaren • Keine sozialversicherungspflichtige Beschäftigung für diese Position • Quereinsteiger oder erfahrene Bewerber willkommen
• Freie Zeiteinteilung: selbst planen, wann, wo und wie viel telefoniert wird • Startprovision von 10% auf die Einmalzahlung (150€ bis 300€ pro Kunde) • Passive Einnahmequelle durch 10% Provision auf alle Folgegeschäfte (90€ bis 130€ pro Monat pro Kunde) • Möglichkeit, bei Abschlussgesprächen mitzuwirken und diese künftig selbst zu führen (zusätzliche Provision von 10%) • Weitere Provisionen für Kundenverträge durch die kooperierende AG zu Altersvorsorge, BKG und betrieblichen Benefits nach 20 stattgefundenen Terminen • Langfristige Zusammenarbeit • Gute Bezahlung • Möglichkeit für Quereinsteiger und Profis • Steigerungen nach Absprache
Jetzt BewerbenVerbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.
🕒 vor 20 Tagen
B2B-Terminierer für IZBs geförderte KI-Weiterbildung im deutschen Mittelstand. Geschäftsführer qualifizieren und Beratungstermine für Closer vereinbaren.