Branch Manager

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Stannah Group

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1001 - 5000 Mitarbeiter

Gegründet 1867

🏭 Fertigung

🤝 B2B

👥 B2C

Manufacturing • B2B • B2C

Die Stannah Group ist ein britisches Ingenieur- und Fertigungsunternehmen, das Lifte und Treppenlifte für Wohnhäuser und Gebäude entwirft, herstellt, liefert und wartet. Das Unternehmen produziert Treppenlifte und Homelifte für Privatkunden sowie größere Liftprodukte und Installations-/Wartungsdienste für gewerbliche Gebäude wie Hotels, Krankenhäuser, Bahnhöfe und Schulen. Stannah betreibt zudem ein globales Vertriebsnetz, bietet Wartungs-, Reparatur-, Renovierungs- und Modernisierungsdienste an, betreibt Ausbildungs- und Ingenieurrollen und hat nach eigenen Angaben weltweit über 1. 000. 000 Treppenlifte und mehr als 30. 000 Lifte im Vereinigten Königreich verkauft.

Beschreibung

• Overseeing the operational performance of the Glasgow Branch • Leading the team to deliver exceptional service • Upholding safety standards • Driving sustainable business growth across a diverse portfolio of equipment and clients • Ensuring service provision, including maintenance, repairs, and installations, adhering to company standards and policies

🎯 Anforderungen

• Proven track record in service management within the lift industry • Strong leadership and team development skills • Strategic business mindset with knowledge of lift industry markets • Excellent communication and interpersonal skills • Commercial acumen in managing both B2B and B2C relationships • Relevant business or management qualification

🏖️ Vorteile

• Market Aligned Salary, paid on a monthly basis • Profit Share Bonus Scheme, paid to all employees every quarter. Based on Group Company profits • 25 days holiday, plus bank holidays • Holiday scheme to buy extra days’ annual leave • Pension Scheme. Matched contribution/salary sacrifice • Management Bonus • SimplyHealth Cash Plan. Allows you to claim towards health costs. For example, dental, optical, physiotherapy, chiropody treatments and more • Life Assurance Scheme • Long Service award scheme, with holiday benefit • Company Benefits Discount Rewards Scheme. Includes shop discounts, hotel discounts, days out, and more • Employee Assistance Programme. A workplace initiative to support and enhance well-being • Enhanced maternity and paternity provision • Free parking • Company Funded LinkedIn Learning Account • Car Allowance • Private Medical Insurance