
1 - 10 Mitarbeiter
Gegründet 2021
🎯 Rekrutierung
🛍️ eCommerce
🤝 B2B
Recruitment • eCommerce • B2B
Die STF Recruiting Academy für Start-ups ist ein spezialisierter Recruiting-Service mit Fokus auf die E-Commerce- und FBA-Branche. Sie identifiziert in kurzer Zeit Top-Talente (A-Players) für Unternehmen. Der umfassende Recruiting-Prozess kommt ohne die üblichen prozentualen Vermittlungsgebühren aus und stellt sicher, dass neue Mitarbeitende fachlich schnell überzeugen und kulturell ins Team passen. Die Beratungs- und Headhunting-Services adressieren sowohl unmittelbare Hiring-Bedarfe als auch den Aufbau interner Recruiting-Kompetenzen für nachhaltigen Erfolg in der Talent Acquisition.
🔥 vor 7 Minuten
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

1 - 10 Mitarbeiter
Gegründet 2021
🎯 Rekrutierung
🛍️ eCommerce
🤝 B2B
Recruitment • eCommerce • B2B
Die STF Recruiting Academy für Start-ups ist ein spezialisierter Recruiting-Service mit Fokus auf die E-Commerce- und FBA-Branche. Sie identifiziert in kurzer Zeit Top-Talente (A-Players) für Unternehmen. Der umfassende Recruiting-Prozess kommt ohne die üblichen prozentualen Vermittlungsgebühren aus und stellt sicher, dass neue Mitarbeitende fachlich schnell überzeugen und kulturell ins Team passen. Die Beratungs- und Headhunting-Services adressieren sowohl unmittelbare Hiring-Bedarfe als auch den Aufbau interner Recruiting-Kompetenzen für nachhaltigen Erfolg in der Talent Acquisition.
• Standards setzen: Du definierst, wie Kampagnen gefahren, getestet und reported werden — und baust Playbooks, die Qualität skalierbar machen. • Strategische Account-Verantwortung: Du führst Schlüssel-Accounts strategisch, springst rein, wo es zählt, und weißt, wann du loslässt. • Media Buying, Creative & Funnel: Du sorgst dafür, dass Briefings, Landingpages und Offer-Mechaniken zusammenspielen. • AI nutzen: Als echten Workflow-Multiplikator, nicht als Deko.
• 4-5 Jahre+ praktische Erfahrung im Paid Social (Meta & TikTok) • Background im DTC- und/oder Agenturumfeld • Erste Führungs- oder Mentoring-Erfahrung von Vorteil • Hands-on Mentalität • Deutsch & Englisch fließend
• Remote-First mit Office-Option in Berlin • Klarer Entwicklungspfad Richtung Head of Paid Social • Echte Entscheidungsfreiheit ohne endlose Freigabe-Loops • Budget für Tools, Weiterbildung und alles, was dich und dein Team weiterbringt • 30 Tage Urlaub, Urban Sports und übliche Benefits
Jetzt Bewerben🔥 vor 55 Minuten
Lead Paid Search / SEA-Position mit Fokus auf moderne Strategien und operative Exzellenz in einem Remote-Umfeld. Betreuung internationaler Accounts und Wachstumstreiber durch datenbasierte Entscheidungen.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🔥 vor 21 Stunden
Performance Marketing Manager, der Google- und Microsoft-Werbekampagnen betreut. Zusammenarbeit mit internen Teams und Beratung verschiedener Kund:innen in allen Fragen des Performance Marketings.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🔥 vor 22 Stunden
Senior Performance Marketing Manager (m/w/d) verantwortlich für die Performance-Marketing-Strategie der D2C-Marke Fine Dine. Optimierung von Kampagnen und Ausbau der Marketingkanäle durch datengetriebene Entscheidungen und kreative Strategien.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 1 Tag
Technischer CRM Campaign Manager für datengetriebene CRM-Kampagnen in Tools wie Salesforce Marketing Cloud. Zusammenarbeit mit Data- und Projektmanagement-Teams zur effektiven Umsetzung von Kampagnen.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 1 Tag
Performance Marketer für Meta Ads bei Divinely HQ GmbH, mit Fokus auf Facebook- und Instagram-Kampagnen für Partner‑Marken. Verantwortlich für Kampagnenperformance und -optimierung in einem schnelllebigen Umfeld.