Technical Lead (m/w/d)

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stp.one | Simplify Legal Work

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501 - 1000 Mitarbeiter

⚖️ Rechtswesen

💼 Beratung

🤖 Künstliche Intelligenz

Legal • Consulting • Artificial Intelligence

stp. one ist ein führender Anbieter von KI-gestützter Legal-Tech-Software, die darauf ausgelegt ist, die juristische Arbeit für Kanzleien, Insolvenzverwalterinnen und -verwalter, Gläubiger sowie Unternehmensrechtsabteilungen zu vereinfachen und zu optimieren. Das Unternehmen bietet eine umfassende Suite von Produktivitätswerkzeugen, die darauf abzielen, juristische Prozesse wie Case Management, Contract Lifecycle Management und die Abwicklung von Insolvenzen zu straffen. Mit Lösungen wie dem digitalen Legal Twin® und AI Smart Claims steigert stp. one Produktivität und Effizienz, sodass Rechtsprofis sich auf ihre Kernkompetenzen konzentrieren können. Die Plattform stellt zudem Tools für Dokumentenmanagement, Conflict Checks, Zeiterfassung und Abrechnung bereit und ist damit unverzichtbar für reibungslose, integrierte Rechtsprozesse.

Beschreibung

• Verantwortung für die technische Vision und Architektur komplexer Software- und Datenlösungen • Treffen von Architekturentscheidungen mit starkem Fokus auf Skalierbarkeit und langfristige Nachhaltigkeit • Sicherstellung einer wartbaren Codebasis und aktives Reduzieren technischer Schulden • Technische Führung und Mentoring innerhalb des Engineering-Teams • Etablierung von Best Practices und Durchführung von Code-Reviews zur Sicherung hoher Qualitätsstandards • Koordination stabiler und effizienter Datenverarbeitung unter kontinuierlicher Überwachung • Betreuung des gesamten Softwareentwicklungszyklus von Anforderungen bis zur Bereitstellung • Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Projektteams und weiteren Stakeholdern • Analyse und Lösung komplexer technischer Herausforderungen zur Gewährleistung der Systemstabilität • Beobachtung neuer Technologien und kontinuierliche Weiterentwicklung der Systemlandschaft

🎯 Anforderungen

• Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung (mind. 5 Jahre) • Mindestens 2 Jahre in einer technischen Führungsrolle • Fundierte Kenntnisse in Softwarearchitektur und Datenverarbeitung • Erfahrung mit Technologien wie Perl, Python, Linux/Unix, Datenbanken (MariaDB, MSSQL) und Frontend-Frameworks wie Angular • Vertrautheit mit modernen Entwicklungstools und -prozessen (Git, CI/CD, Azure DevOps) • Erfahrung mit Cloud- und Container-Technologien (AWS, Azure, Docker, Kubernetes) • Cloud-Zertifizierungen (z. B. AWS oder Azure) sind von Vorteil • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz • Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und ausgeprägte Bereitschaft zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit • Hohe Eigenverantwortung, strukturierte Arbeitsweise und Ergebnisorientierung • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

🏖️ Vorteile

• Budget für Learning & Development • Prämie für Mitarbeiterempfehlungen • Mobilität: Dienstradleasing, Unterstützung bei öffentlichen Verkehrsmitteln • Workation: bis zu 30 Tage pro Jahr innerhalb der EU • Bildschirmbrille • Steuerfreie Zusatzleistungen • Events & Firmenfeiern (Sommerfest, jährliches Kick-off, ...) • Flexible Arbeitsmodelle • Englischkurse für alle Niveaus