Field Application Engineer (m/w/d)

Stelle nicht auf LinkedIn

🔥 vor 16 Minuten

🇪🇺 Europa – Remote

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

💻 Applikationsingenieur

👻 Geisterscore 15%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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TechGenius Recruitment

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2 - 10 Mitarbeiter

🎯 Rekrutierung

🤝 B2B

Recruitment • B2B

TechGenius Recruitment ist eine auf IT spezialisierte Personalagentur mit Sitz in Szeged, Ungarn. Das Unternehmen konzentriert sich ausschließlich auf die Rekrutierung und Vermittlung von IT-Fachkräften. Hierzu werden datengesteuerte Prozesse, Automatisierung, ausführliche Interviews und detaillierte Kandidatenprofile eingesetzt, um sowohl Arbeitgeber als auch Arbeitssuchende bestmöglich zu unterstützen. Zu den aufgelisteten Spezialgebieten gehören KI & Maschinelles Lernen, Softwareentwicklung, Spieleentwicklung, IT-Infrastruktur, IT-Sicherheit und Datenmanagement. TechGenius bietet sowohl Beratungs- als auch maßgeschneiderte Rekrutierungsdienstleistungen für Unternehmenskunden sowie ein Kandidatenregistrierungsportal und eine Datenbank an.

Beschreibung

• Identifizierung und Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten sowie Design-in-Potenziale in Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam • Technische Beratung und anwendungstechnische Unterstützung für Kunden, Distributoren und interne Vertriebsteams • Verständnis der Kundenanforderungen und Unterstützung bei der Auswahl geeigneter elektronischer Lösungen und Produkte • Durchführung von Produkt- und anwendungstechnischen Schulungen sowie Fachpräsentationen • Koordination zwischen den Engineering-Teams der Kunden und den internationalen Bereichen Engineering, Produktentwicklung, Marketing und Vertrieb • Identifizierung von Markttrends, Kundenanforderungen, Wettbewerbsinformationen und Möglichkeiten zur Weiterentwicklung des Portfolios • Dokumentation von Geschäftsmöglichkeiten und Marktinformationen im CRM-System • Teilnahme an Fachmessen und Branchenveranstaltungen • Regelmäßige persönliche Betreuung und Besuche bei Kunden in der Region Osteuropa

🎯 Anforderungen

• Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium der Elektrotechnik oder eines anderen relevanten technischen oder naturwissenschaftlichen Studiengangs • Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen Halbleiter, passive elektronische Bauelemente, elektromechanische Lösungen oder verwandte Elektronikbereiche • Fundierte praktische Kenntnisse in Elektronik, Schaltungstechnik und/oder Anwendungstechnik • Unternehmerische und kundenorientierte Denkweise • Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in englischer Sprache • Fähigkeit, Beziehungen zu Kunden auf Ingenieurs- und Führungsebene aufzubauen • Selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Fähigkeiten in der Aufgabenorganisation und Priorisierung • Direktes, durchsetzungsstarkes und selbstbewusstes Auftreten • Bereitschaft zu einer Reisetätigkeit von bis zu 75 %, hauptsächlich innerhalb Osteuropas

🏖️ Vorteile

• Arbeit im Homeoffice mit minimaler Präsenz im Büro • Internationale Verantwortung für die Region Osteuropa und ein hohes Maß an fachlicher Eigenständigkeit • Möglichkeit, direkt zur Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten und Märkte beizutragen • Wettbewerbsfähiges Grundgehalt und jährliche Bonusmöglichkeit • Firmenwagen • Cafeteria-Leistungen • Krankenversicherungspaket • Stabiler internationaler Hintergrund und eine wachsende Organisation