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The Team Architects

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1 - 10 Mitarbeiter

👥 HR Tech

🤝 B2B

☁️ SaaS

HR Tech • B2B • SaaS

The Team Architects ist ein Unternehmen, das sich auf die Transformation von Teams durch seine umfassende Personalbeschaffungs-, Bindungs- und Führungsplattform, bekannt als das TA-12™-System, spezialisiert hat. Dieses System ist darauf ausgelegt, die Prozesse der Rekrutierung, Einstellung, Einarbeitung und Schulung von Spitzenkräften zu optimieren, um Unternehmen eine effizientere Skalierung zu ermöglichen. Durch die Bereitstellung von Tools für eine strukturierte Einarbeitung, effektives Management und produktive Führung unterstützt The Team Architects Organisationen dabei, klare Kommunikation und Zielsetzung zu fördern, damit Teams effektiv zusammenarbeiten können, um Innovation voranzutreiben und Erfolg zu erzielen.

Beschreibung

• Run consultative, discovery-led video calls with operators, founders, fund managers, and other sophisticated prospects, walking them through a live platform demo tailored to their situation • Ask for the sale, directly and without hesitation • Own a multi-call sales cycle from first conversation to close, including follow-up and re-nurture of your full pipeline • Confidently explain a complex, compliance-heavy product, and know when to loop in the team for technical or legal depth • Work reactivation and dormant pipeline alongside new inbound leads • Track and hit activity and close-rate targets, and be ready to talk specifics on your numbers • Take coaching seriously and apply it on the very next call

🎯 Anforderungen

• 3+ years closing high-ticket B2B deals ($5K+ deal size), with a real, specific close rate you can talk through in detail • Experience with multi-call, multi-stakeholder sales cycles, and the instinct to know when to go for the one-call close • A track record selling to sophisticated buyers, not mass-market consumers, and the confidence to hold your own in that conversation • Follow-up discipline. Nothing sits in your pipeline without a next step and a reason for it • The ability to get up to speed fast on a complex product and industry, and explain it simply, even while a sharp prospect is stress-testing you live • A discovery-first mindset. You ask more than you tell, and you don't rush to solve before you understand the prospect • Coachability. You take feedback well and don't get defensive when a call gets picked apart • High energy, real conviction on the phone, and a genuine hunger to grind in a startup environment

🏖️ Vorteile

• $72,000 base + uncapped commission ($108,000 target) | OTE $180,000, top performers clear $330,000+ • Paid monthly with a quarterly true-up • Company health insurance • Fully remote, work from anywhere in the U.S. • Direct weekly coaching from a dedicated sales coach, plus hands-on mentorship from our CEO