
11 - 50 Mitarbeiter
🎮 Gaming
🥽 AR/VR
Gaming • AR/VR • Entertainment
Thrill ist eine dynamische Plattform, die immersive Gaming-Erlebnisse und Entertainment-Optionen bietet und fortschrittliche Technologie einsetzt, um Nutzer auf einzigartige Weise zu begeistern. Mit dem Fokus auf hochwertiger Grafik und interaktivem Gameplay will Thrill Gamer und Entertainment-Fans gleichermaßen mit adrenalingeladenen Erlebnissen überzeugen.
🕒 vor 3 Monaten
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

11 - 50 Mitarbeiter
🎮 Gaming
🥽 AR/VR
Gaming • AR/VR • Entertainment
Thrill ist eine dynamische Plattform, die immersive Gaming-Erlebnisse und Entertainment-Optionen bietet und fortschrittliche Technologie einsetzt, um Nutzer auf einzigartige Weise zu begeistern. Mit dem Fokus auf hochwertiger Grafik und interaktivem Gameplay will Thrill Gamer und Entertainment-Fans gleichermaßen mit adrenalingeladenen Erlebnissen überzeugen.
• Ein Team von Entwicklern leiten, indem Sie Orientierung, Unterstützung und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung bieten. • Hohe Coding- und Performance-Standards etablieren und einhalten sowie Best Practices im Team fördern. • In Zusammenarbeit mit Produkt-, Design- und Business-Teams technische Lösungen entwickeln, die den Geschäftszielen entsprechen. • Effiziente Entwicklungsprozesse, CI/CD-Pipelines und skalierbare Vorgehensweisen implementieren, um Produktivität und Qualität zu maximieren. • Technische und operative Probleme zügig lösen, um Störungen in der Produktlieferung möglichst gering zu halten.
• Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung, davon mindestens 3 Jahre in einer Teamleitungsfunktion. • Weiterhin praktisch technisch tätig und in der Lage, in Java oder einer der Frontend-Technologien zu programmieren. • Nachweisliche Erfahrung in der Führung von Teams, die groß angelegte, verteilte Systeme entwerfen und bereitstellen. • Fundierte Erfahrung in Backend- oder Frontend-Technologien wie Java, Postgres, Kafka und Redis bzw. React, Angular und Svelte. • Praktische Erfahrung mit AWS ist ein großer Vorteil. • Erfahrung mit CI/CD-Pipelines und DevOps-Praktiken. • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, technische Konzepte verschiedenen Stakeholdern, sowohl technischen als auch nicht-technischen, zu vermitteln. • Fähigkeit, strategische Ziele zu setzen und zu erreichen sowie sich schnell an wechselnde Prioritäten anzupassen. • Englischkenntnisse auf C1-Niveau oder gleichwertig.
• Einzigartige Möglichkeit, die Zukunft der Produktentwicklung mitzugestalten • Zusammenarbeit mit einem Team von Innovatoren
Jetzt Bewerben🕒 vor 4 Monaten
VP of Engineering bei RecruityTalent: Leitung von Engineering-Teams und Steigerung der operativen Effizienz. Verantwortlich für CI/CD und Infrastruktur in Zusammenarbeit mit R&D mit Schwerpunkt auf Kulturwandel.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 5 Monaten
Senior Engineering Manager für Teams mit Fokus auf die Entwicklung im Ethereum-Ökosystem bei der Nomic Foundation. Verantwortlich für technische Führung, Projektverantwortung und Teamentwicklung.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich