Senior Software Engineer, Full Stack

🕒 vor 2 Monaten

🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote

💵 $211.000 - $250.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

🧑‍💻 Full-Stack-Entwickler

👻 Geisterscore 32%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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TRM Labs

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201 - 500 Mitarbeiter

Gegründet 2018

₿ Crypto

📋 Compliance

🤝 B2B

Crypto • Compliance • B2B

TRM Labs ist ein Unternehmen für Blockchain-Intelligence, das Transaktionsüberwachung, Forensik und Compliance-Lösungen für Unternehmen und öffentliche Organisationen anbietet, die mit Kryptowährungen arbeiten. Ihre Plattform und Produkte (Beispiele: Compliance360, Investigation360, Seizure360, Supervision360, BlockInt API, MCP, Wallet-Screening, Know-Your-Asset) unterstützen Banken, Krypto-Unternehmen, Regulierungsbehörden, Strafverfolgungsbehörden und Steuerbehörden dabei, illegale Krypto-Aktivitäten zu erkennen, zu untersuchen und zu blockieren, Beschlagnahmungen zu unterstützen und Anforderungen zur Geldwäschebekämpfung und Terrorismusfinanzierung sowie zur Aufsicht zu erfüllen. TRM bietet außerdem Schulungen und Zertifikate (TRM Academy) sowie professionelle Dienstleistungen wie Incident Response und Kapazitätsentwicklung an.

Beschreibung

• Develop and maintain public APIs in the API Product suite • Design backend APIs with a deep understanding of customer experience and performance • Build reliable and scalable software used by TRM customers • Work on complex engineering problems and contribute to technical details and operational processes • Collaborate with stakeholders to transform functional visions into roadmaps with clear outcomes • Support internal business units through shared engineering services and functionalities • Develop cross-functional relationships with stakeholders across the organization • Lead projects as a technical anchor within weekly sprints • Deliver impactful features to internal customers and the company • Participate in an on-call rotation approximately one week every 15 weeks • Triage and answer PagerDuty alerts and customer support requests during on-call periods • Participate in case studies, AI skills assessments, leadership-principles interviews, and reference checks as part of the hiring process

🎯 Anforderungen

• Backend engineering experience building and operating scalable production-grade services using Node.js, Java, Python, Go, or similar • Proficiency in modern frontend development, including React • Experience building interactive, design-heavy, high-performance user interfaces • Experience designing and building scalable systems, web applications, APIs, and services • Understanding of relational databases such as Postgres and analytical databases • Experience understanding customer pain points and translating them into technical and product requirements • Ability to structure problems and identify critical issues for prioritization • Ability to communicate complex ideas effectively to technical and non-technical audiences, verbally and in writing • Experience working collaboratively in cross-functional environments • Familiarity with React and TypeScript • Familiarity with Node.js/TypeScript, Python, Go, service-oriented architectures, and distributed systems • Familiarity with Postgres, BigQuery, GraphQL, data modeling, and performance optimization • Familiarity with GCP and CI/CD • AI fluency and demonstrated ability to apply AI to workflows, problem-solving, output quality, speed, and leverage • Willingness and ability to participate in an on-call rotation • Ability to maintain at least 6 hours of overlap with PST, from 8 am to 2 pm PST

🏖️ Vorteile

• Eligibility to participate in TRM’s equity plan • Competitive benefits, wellness programs, and time away from work, varying by country and local employment requirements • Distributed-first remote work environment • Global team collaboration across time zones