Vanongo
51 - 200 Mitarbeiter
💼 Beratung
📣 Marketing
✈️ Reisen
Consulting • Marketing • Travel
Vanongo ist eine verbraucherzentrierte Orchestrierungsplattform für städtische Lieferungen und vor Ort stattfindende Dienstleistungen, die von KI angetrieben wird. Das Unternehmen bietet ein doppelt nutzbares Produkt, das sich auf den Endkunden konzentriert und darauf abzielt, logistische Prozesse zu digitalisieren, zu planen, zu optimieren und zu steuern. Vanongo verbessert das Liefererlebnis als wesentliche Erweiterung der Einkaufserfahrung, indem es nahtlos in den E-Commerce integriert wird und so das Erlebnis nach dem Checkout aufwertet. Die Plattform bietet transparente und präzise Lieferlösungen für Händler und Flotten, erhöht die Kundenbindung und fördert den Umsatzwachstum. Vanongos einzigartiger Wertvorschlag umfasst ein Post-Checkout-Erlebnis mit Branding- und Upsell-Möglichkeiten, das die Lieferung von einem Kostenfaktor zu einer Geschäftswachstumsfunktion transformiert. Die Lösung folgt der 3C-Regel der Kommunikation, Konsistenz und Kontrolle und verbessert die digitalen Touchpoints mit den Kunden und erzeugt erhöhten Traffic für die Marken der Einzelhändler.
Partnership Manager
Stelle nicht auf LinkedIn
🕒 vor 4 Monaten
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
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Vanongo ist eine verbraucherzentrierte Orchestrierungsplattform für städtische Lieferungen und vor Ort stattfindende Dienstleistungen, die von KI angetrieben wird. Das Unternehmen bietet ein doppelt nutzbares Produkt, das sich auf den Endkunden konzentriert und darauf abzielt, logistische Prozesse zu digitalisieren, zu planen, zu optimieren und zu steuern. Vanongo verbessert das Liefererlebnis als wesentliche Erweiterung der Einkaufserfahrung, indem es nahtlos in den E-Commerce integriert wird und so das Erlebnis nach dem Checkout aufwertet. Die Plattform bietet transparente und präzise Lieferlösungen für Händler und Flotten, erhöht die Kundenbindung und fördert den Umsatzwachstum. Vanongos einzigartiger Wertvorschlag umfasst ein Post-Checkout-Erlebnis mit Branding- und Upsell-Möglichkeiten, das die Lieferung von einem Kostenfaktor zu einer Geschäftswachstumsfunktion transformiert. Die Lösung folgt der 3C-Regel der Kommunikation, Konsistenz und Kontrolle und verbessert die digitalen Touchpoints mit den Kunden und erzeugt erhöhten Traffic für die Marken der Einzelhändler.
Beschreibung
• Develop Partnership Strategy : Create and execute a clear plan to recruit, onboard, and manage key partners in Europe and internationally. • Joint Go-to-Market Initiatives : Build collaborative strategies with major partners like Consulting and Order Management Product players and other relevant companies and startups to accelerate pipeline growth. • Drive SQLs and ARR : Ensure partnerships contribute to 20% of our SQLs and ARR through effective relationship management. • Collaborate Across Teams : Work closely with Sales, Marketing, and Product teams to align partner activities with business goals. • Grow Partner Network : Proactively identify and onboard new partners to expand VanOnGo’s partner ecosystem. • Track Performance : Set and monitor KPIs to measure the success and impact of partnership efforts on business growth.
🎯 Anforderungen
• Experience : at least 4 years of experience, including 2-3 years as an Account Executive and 2-3 years in Partnership Management. • Skills : Strong relationship management skills with experience in developing successful partner-driven strategies. • Collaboration : Ability to work closely with internal teams to ensure partner initiatives are aligned and integrated. • Results-Oriented : Proven track record of driving SQLs and influencing ARR growth through partner management. • Proactivity : Self-starter with the ability to independently build and scale partner relationships. • English : Fluent in English in order to collaborate with International Partners (other langages are a plus – Spanish or German).
🏖️ Vorteile
• Remote work with an extensive onboarding process, monthly CFR (Conversation, Feedback, Recognition) sessions, and opportunities to participate in informal events. • A chance to shape the product as we actively develop. • An open and transparent work environment that utilizes OKRs methodology. • Autonomy to achieve common goals without micromanagement. • Opportunities for personal and professional development. • A dynamic and diverse team with unique backgrounds and interests! • Generous time off including 25 days of Vacation and 25 days of Sick leave, 3 Days off and 2 Days for Self Development.
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