Creative-Strateg:in für Post-Content

🕒 vor 1 Monat

🇩🇪 Deutschland – Remote

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

🎨 Kreativstratege

👻 Geisterscore 16%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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VaynerMedia

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501 - 1000 Mitarbeiter

Gegründet 2009

📱 Medien

🤝 B2B

📣 Marketing

Media • B2B • Marketing

VaynerMedia ist eine integrierte Kreativ- und Medienagentur, die soziale Medien in den Mittelpunkt ihrer Aktivitäten stellt. Sie verbinden traditionelle Werbeansätze mit modernem, internetzentriertem Storytelling und legen den Fokus auf verbraucherorientierte kreative Ideen. Das Unternehmen setzt sich dafür ein, Geschäftsergebnisse für Marken zu erzielen, indem es das Verbraucherverhalten und die Kanäle versteht. VaynerMedia bietet integrierte Dienstleistungen an, darunter kreative Strategie, Medienplanung und -einkauf, Analytik und Influencer-Marketing.

Beschreibung

• Marken-Social-Media-Kanäle und relevante Online-Gespräche auf wirkungsvolle Möglichkeiten zur Interaktion beobachten • Interaktionen von Followern aktiv verfolgen, einschließlich Kommentaren, Antworten und Direktnachrichten • Für Kunden und Kreativkampagnen relevante Marken- und Kulturtrends recherchieren und analysieren • Beobachtungen analysieren und Hypothesen, tägliche Zusammenfassungen, Empfehlungen sowie Creative Briefs entwickeln • Drittanbieter-Tools zur Verwaltung von Markenseiten nutzen • Kommentare zu Social-Media-Beiträgen lesen und beantworten und dabei eine einheitliche Markenstimme wahren • Negatives Feedback von Followern über die vorgesehenen Systeme eskalieren • Möglichkeiten identifizieren, Marken in relevanten Gesprächen in sozialen Medien zu platzieren, darunter Trends, Nachrichten, Influencer, Prominente und andere Marken

🎯 Anforderungen

• Hochschulabschluss sowie ausgeprägtes Interesse an Marken, Marketing und Social Media • Erfahrung mit verschiedenen Social-Media-Plattformen, darunter Facebook, Twitter, Instagram, TikTok und Pinterest • Fähigkeit, Kreativität und Analytik zu verbinden und daraus eine überzeugende Geschichte zu entwickeln • Neugier sowie die Fähigkeit, sich an neue Tools, Plattformen und Prozesse anzupassen und flexibel darauf zu reagieren • Erfahrung in der Erstellung schriftlicher Präsentationen mit Google Slides • Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in englischer und deutscher Sprache • Bewerber:innen müssen berechtigt sein, in Deutschland zu arbeiten

🏖️ Vorteile

• Chancengleichheit für alle Mitarbeitenden und Bewerber:innen unabhängig von geschützten persönlichen Merkmalen